graduação

ALUNO: Frederico Oliveto Fernandes

LIDERANÇA EMPRESARIAL X GERENCIAMENTO EFICAZ

O artigo publicado por Marcello Vinicius, Flavia Leal, Jaqueline Mateus e Silvestre Prado fala da diferença entre líder e gerente, nos explica quais as diferenças entre liderar e gerenciar assim como a importância de cada um dentro de um grupo seja ele uma família ou uma empresa.
De acordo com os autores líder é aquele que inova, que traz confiança ele estimula a criatividade, domina um grupo e ensina, o gerente está pronto para seguir aquilo que um líder determina, o gerente tem o objetivo de fazer certo as coisas, de cumprir metas e manter o controle
Estamos em uma era que tem a informação como seu principal recurso e na medida em que a economia mundial tende a ser mais globalizada, produzindo oportunidades, riscos econômicos crescentes e muita instabilidade, o ritmo da mudança torna-se acelerado com isso os autores nos mostra as necessidades das empresas de hoje buscarem lideres para tomar frente e liderar seus gerentes sabendo que o gerente esta pronto para seguir, cumprir metas, manter mandados, dar sequencia no que já é feito, enquanto o líder aparece para ser seguido, é aquele que vai trazer coisas novas para a empresa e mudar o cotidiano.
Com uma economia mundial mais globalizada a necessidade da mudança nas formas de gerenciar passou a fazer com que as empresas busquem por gerentes com capacidades mais avançadas que possam ser capazes de liderar também. Os lideres passaram a ressaltar a evidencia na importância da autoridade e do poder na organização e a capacidade que algumas pessoas têm de mobilizar outros indivíduos e converte-los em seguidores dispostos.
Considero o artigo muito importante, não só para funcionários e donos de empresa, mas para todo o individuo quem vive em um determinado grupo pois saber diferenciar as formas de buscar o novo, de acompanhar as mudanças é indispensável para quem quer se dar bem em um mundo globalizado.
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