Governança corporativa

INTRODUÇÃO

O tema Governança Corporativa vem sendo objeto de estudos em todo o mundo e é amplamente reconhecida como um fator essencial para o acesso das empresas ao mercado de capitais. Ao definir princípios que visam compor os diversos interesses afetados pelas leis, regras e regulamentos internos que regem o governo das companhias sua conceituação apresenta grande abrangência podendo incluir apenas os interesses dos acionistas da sociedade ou, de maneira mais ampla, outros interesses que não exclusivamente o interesse dos acionistas, mas também dos empregados, consumidores e membros da comunidade.

Criado nos anos 90 o termo Governança Corporativa difundiu-se em países desenvolvidos, mais especificamente nos Estados Unidos e na Grã-Bretanha, para definir as regras que regem o relacionamento dentro de uma companhia dos interesses de acionistas controladores, acionistas minoritários e administradores.

Objeto de vários estudos a Governança Corporativa é amplamente reconhecido como um fator essencial para o acesso das empresas ao mercado de capitais. Tratam do conjunto de instrumentos de natureza pública e privada, que inclui lei, normativas expedidas por órgãos reguladores, regulamentos internos das companhias e práticas comerciais que organizam e comandam a relação, numa economia de mercado.

1- DESENCADEAR QUAL O MODELO ATUAL DE GOVERNANÇA CORPORATIVA DA EMPRESA E ILUSTRAR GRAFICAMENTE SEU MODELO.

A Companhia está listada no Nível 2 de Governança Corporativa da BM&FBOVESPA desde o lançamento simultâneo de suas ações nas bolsas de valores brasileira e norte americana, em 2004 e está vinculada à arbitragem na Câmara de Arbitragem do Mercado, conforme Cláusula Compromissória constante no seu Estatuto Social.

Para garantir a transparência da gestão e dos negócios em beneficio de todos os acionistas e investidores, a Companhia conta com uma Política de Negociação de suas