Gestão de mudanças

2115 palavras 9 páginas
FATEC – FACULDADE INTERNACIONAL DE CURITIBA

GESTÃO DE MUDANÇAS

CURITIBA

2012

FATEC – FACULDADE INTERNACIONAL DE CURITIBA

GESTÃO DE MUDANÇAS

Trabalho apresentado à disciplina de Projeto Projeto integrador no curso de Processos Gerenciais, turma B da Faculdade Internacional FATEC – Prof: Daniel Lira de Oliveira
Alunas: Christiane Starepravo e Karine de L. Pádua Ru 620988 e Karine de Lima Pádua Ru 273089.

CURITIBA

2012

SUMÁRIO

1 – INTRODUÇÃO .............................................................................................................. 1

2 – TEMA ...........................................................................................................................2

3 –PROBLEMA DE PESQUISA .............................................................................................3

4 – HIPÓTESES ...................................................................................................................4

5 – OBJETIVO GERAL ......................................................................................................... 5

6 – OBJETIVOS ESPECIFICOS ............................................................................................. 6

7 – JUSTIFICATIVA ............................................................................................................. 7

8 –

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