Gestão de beneficios

CENTRO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR DE BRASÍLIA
CENTRO UNIVERSITÁRIO INSTITUTO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR DE BRASÍLIA
GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS - 2º SEMESTRE
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Jhenef Gomes
Luana Cardoso

SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO
Néktar Polpas de Fruta

Introdução
O presente projeto foi desenvolvido na empresa Néktar Polpas de Frutas, que apesar do pouco tempo no mercado, já atua fortemente na distribuição de polpas de frutas em Brasília-DF. Tem por objetivo principal formular, a partir de um estudo analítico, um referencial teórico-prático sobre o contexto de bens e serviços, o custo humano do trabalho e as estratégias de mediação, além disso, sugerir possíveis soluções que minimizem parte dos problemas enfrentados pelos gestores desta empresa. Além do objetivo principal, o projeto apresenta a metodologia, ferramentas para coleta de dados (entrevista), referencial teórico, considerações finais e sugestões a serem dadas a empresa.

1 Objetivos

1.1 Objetivo Geral

* Formular, a partir de um estudo analítico, um referencial teórico-prático sobre o contexto de bens e serviços, o custo humano do trabalho e as estratégias de mediação;

1.2 Objetivos Específicos * Analisar o contexto de bens e serviços da empresa; * Verificar o custo humano do trabalho ; * Identificar as estratégias de mediação utilizadas pela empresa;
2 Metodologia O diagnóstico será desenvolvido na empresa Brix Comércio de Gêneros Alimentícios Ltda. mais conhecida como “Néktar Polpas de Fruta” que atua na área de distribuição de produtos alimentícios, além de ser uma distribuidora exclusiva da marca Ki Açaí. Seu escritório está localizado na cidade satélite de Ceilândia, no Distrito Federal.
2.1 Ferramentas Utilizadas
Os dados necessários serão coletados por meio de entrevista com o proprietário da empresa. Observação pessoal, livros e internet também farão parte da pesquisa bibliográfica deste projeto.
2.1.1