Gest o do conhecimento trabalho 2

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Curso: Ciências Contábeis
Unidade de Ensino: Anhanguera Passo Fundo

NOME
Simone do Amarante
RA
2485736767

Atividade Colaborativa

Anhanguera Educacional
ANO 2015
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Gestão do Conhecimento
Curso: Ciências Contábeis
Unidade de Ensino: Anhanguera Passo Fundo

Atividade Colaborativa

Trabalho desenvolvido para a disciplina Gestão do Conhecimento, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do tutor Thober Coradi Detofeno

Anhanguera Educacional
ANO 2015

RELATÓRIO: Casas Soberba

Introdução Empresa sem inovação não tem mais espaço no mercado, com a acirrada concorrência, se os gestores das “Casas Soberba,” não mudar a cultura da empresa de acordo com a atualidade, não valorizar o criação do conhecimento e o capital intelectual, o resultado será o fechamento das portas da empresa. Através desse estudo, buscamos estabelecer padrões de mudanças comportamentais da gestão da empresa, com o objetivo de renascer o sucesso da empresa.

Objetivos Apresentar métodos de trabalho, baseadas no modelo de criação do conhecimento e inovação, utilizando como base as teorias criadas por especialistas do assunto entre eles Nonaka e Takeuchi. Buscamos trazer a solução para a reestruturação da empresa com o objetivo de reconquistar o sucesso e continuar no mercado.

Procedimentos: Com base nas técnicas de valorização do capital intelectual, modelo de espiral do conhecimento, criação do “Ambiente Ba”, vamos mostrar aos gestores e líderes da organização, que para empresa continuar no mercado é preciso mudança. O que até hoje foi mantida intacta na organização, o que foi sucesso nos tempos de fundação na organização, não é mais aceito no mercado da globalização que temos hoje em dia. A