geração y

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO curso de tecnologia em recursos humanos Kivia de sousa vasconcelos Sucesso Marab 2013 Kivia de sousa vasconcelos Sucesso Trabalho apresentado ao Curso de tecnologia em Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paran, para a disciplina Psicologia Organizacional e do Trabalho e Gesto de Pessoas, Comunicao,clima e cultura organizacional, tica e Responsablidade Social. Prof. Ana Clia Pavo Prof. Mnica Maria Silva Prof. Gisleine Fregoneze Prof.Mrcia Basto de Almeida. Marab 2013 Introduo Um trabalho em equipe com pessoas que acreditaram em seu potencial e venceram as dificuldades e as crises, com um grande parcero que foi o SEBRAE. Desenvolvimento Pressionados pelo tempo 21 empresas decidiram concentra-se no processo produtivo as empresas buscariam a melhor maneira de produzir o ,chamado amarradinho. O grupo de empresrios procurou o SEBRAE para discutir caminhos e alternativas de superao dos obstculos e desafios colocados para o conjunto de empresas do setor. Um consultor de mercado, especializado em comrcio internacional de rochas ornamentais, contratado pelo SEBRAE, iniciou um trabalho de prospeco do mercado externo. .O modelo pactuada pelo grupo para atender ao mercado externo era baseado na cooperao. O SEBRAE foi uma grande liderana, um insetivado para que eles no desistisem, souber ouvir,agir e falar na hora certa. A oportunidade para a consolidao do modelo e um grande sucesso. A euforia, os 21 empresrios reunidos no balco do SEBRAE da Pdua, iniciando a discusso como se daria a exportao do pedido de ladrilhos para a espanha.Recebeu uma ligao de um dos scios da empresa ncora que se encontrava naquele pas importador.Pelo telefone, o scio da empresa ncora informou que o pedido feito pelo comprador internacional seria produzido integralmente por sua empresa,uma vez que ela era a nica detentora de infra-estrutura capaz de atender com a qualidade apresentada. Um grande imparto para todos saber que estava havendo um