Fundamentos da administração

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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
ADMINISTRAÇÃO
IARA BRITO DE SOUZA

FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO

Eunápolis-Ba.
2008

iara brito de souza

FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO

Trabalho apresentado ao Curso (Administração) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina ( Fundamentos Administração)

Orientador: Profª: Luciane de Paula Soutello Koetz

Eunápolis – Ba. 2008

SUMÁRIO

1- PRINCÍPIO DE HOMO ECONOMICUS 2- CONCEITO DE SUPERVISÃO FUNCIONAL 3- ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA 4- TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS 5- CARACTERÍSTICAS DA BUROCRACIA 6- CONCEITO SISTÊMICO 7- BIBLIOGRAFIA

INTRODUÇÃO
Este trabalho tem por objetivo relatar as principais contribuições dadas pela chamada Administração Científica para as organizações, onde observamos o advento do método científico como fator de organização do trabalho operário. Criada por Frederick Winslow Taylor, a Escola de Administração Científica vem à inaugurar o principio de divisão do trabalho, sendo depois aperfeiçoada por Henry Ford com a criação da chamada linha de montagem, como podemos observar na citação de Ford em seu livro: "O minério sai da mina no Sábado e é entregue sob a forma de carro, ao consumidor, na Terça-feira, à tarde". (Henry Ford, My Life Work, Nova York, 1923, pp.77-90).Colocando uma grande ênfase sobre a tarefa buscando assim uma maior eficiência nas etapas do processo produtivo, a administração científica utiliza a chamada Organização Racional do Trabalho como instrumento de aperfeiçoamento das tarefas criando um novo