empreendedorismo
No final do século XX, a tecnologia e seus efeitos ultrapassaram as fronteiras do tempo e espaço interligando empresas e pessoas das mais diversas regiões do planeta. Surgia a partir de então, um novo ambiente competitivo.
Por conta desse fenômeno, a tecnologia, com suas especializações e inovações, vem aumentando as oportunidades de trabalho em diversas áreas, como por exemplo, na área da saúde. Os hospitais empregam mais profissionais que sejam especializados em manuseio de tecnologia do que de pessoas. O investimento em recursos humanos especializado é um fator de competitividade, dos mais importantes, no mercado.
Os grandes fenômenos da segunda metade do século XX são, em sua maioria, decorrentes de avanços tecnológicos. A globalização foi impulsionada por esses avanços. O aumento da concorrência entre as empresas também. O sucesso de uma empresa no mercado global e competitivo depende da sua diferenciação em relação à concorrência. É o que se pode chamar de gestão da inovação. Ter espírito empreendedor significa ser capaz de iniciar atividades inovadoras, ter imaginação fértil para conceber as ideias, flexibilidade para adaptá-las, criatividade para transformá-las em oportunidade de negócio, motivação para pensar conceitualmente e capacidade para perceber a mudança como oportunidade.
As empresas precisam de condições que lhes permitam inovar, o que invariavelmente só poderá ocorrer a partir do emprego adequado das tecnologias existentes através da aprendizagem organizacional.
Atualmente, investir em novas tecnologias para a formação dos profissionais, implantar métodos sofisticados de treinamento para aproveitamento desses avanços, aperfeiçoar o controles de qualidade e criar sistemas de informações adequados às condições do mercado podem ser uma forma de responder às oportunidades proporcionadas pela globalização e elevar o nível de desenvolvimento da empresa. Essas são