Econômia do brasil

A Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do contexto Atual

Teoria da Administração
O estudo da teoria da Administração e importante, nos ajuda a compreender os processos fundamentais e escolher uma linha eficaz de ação.Portanto, as teorias nos ajudam prever o que acontecerá sob certas situações. Com esse conhecimento, podemos aplicar diferentes teorias da administração a diferentes situações e melhorar a administração das organizações.
Conhecer teorias da administração nos faz compreender as organizações,Com esse conhecimento, podemos aplicar diferentes teorias da administração a diferentes situações.
Teoria Clássica a linha de montagem de Henry Ford. Ela é uma aplicação bastante prática da teoria da administração científica, a idéia de que os administradores podem determinar cientificamente o melhor modo de se realizar qualquer tarefa. Esta teoria é baseada no pressuposto de que as pessoas não gostam de trabalhar: De que pelo contrário, elas precisam de uma supervisão atenta e de incentivo financeiro (uma suposição sensata, dada a natureza monótona, repetitiva e algumas vezes perigosa do trabalho numa linha de montagem). Em anos recentes, entretanto muitos fabricantes enfrentaram uma crise de produtividade, de qualidade e do moral dos empregados, forçando muitos empregadores a repensar as premissas da teoria da administração científica. Em conseqüência a Ford adotou um novo conjunto de pressupostos sobre os empregados que eles se preocupam com seu trabalho e que querem opinar sobre como ele é organizado e realizado idéias que fundamentam a abordagem neoclássica.
A administração cientifica estudava a empresa privilegiando as tarefas de produção enquanto a teoria clássica estudava a estrutura da organização. Ambas buscavam a eficiência por meio de maior produtividade. Os principio da administração cientifica e o Principio de Controle ; principio do planejamento ; principio seleção ; principio do preparo ; principio remuneração ; principio da execução