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UNIVERSIDADE PRESBITERIANA MACKENZIE

REBECA ALVES DE SOUZA GARCIA

A INCLUSÃO DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO: Medidas de discriminação positiva, seus mitos e suas possibilidades

SÃO PAULO – SP
2012

Universidade Presbiteriana Mackenzie

A INCLUSÃO DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO: Medidas de discriminação positiva, seus mitos e suas possibilidades

Dissertação de Mestrado apresentada ao Programa de pós-graduação em Direito Político e Econômico da Universidade Presbiteriana Mackenzie – São Paulo– SP, como exigência para obtenção do título de Mestre, sob a linha de pesquisa “Cidadania Modelando o Estado”, sob a orientação da Professora Patrícia Tuma Martins Bertolin.

SÃO PAULO – SP
2012

Rebeca Alves de Souza Garcia

A INCLUSÃO DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA NO MERCADO DE TRABALHO: Medidas de discriminação positiva, seus mitos e suas possibilidades

Dissertação apresentada à Banca Examinadora da Universidade Presbiteriana Mackenzie – São Paulo– SP, como exigência para obtenção do título de Mestre, em Direito Político e Econômico, sob a linha de pesquisa “Cidadania Modelando o Estado”, sob a orientação da Professora Patrícia Tuma Martins Bertolin.

Aprovada em:
BANCA EXAMINADORA

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Professora Patrícia Tuma Martins Bertolin (orientadora)

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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Professora

Universidade Presbiteriana Mackenzie

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Professora

Universidade

São Paulo Junho de 2012

Agradecimentos

Gostaria de deixar registrado os meus agradecimentos à família, ao meu pai Ruben Teixeira Garcia, à minha mãe Hevely Fahl Alves de Souza Garcia e às minhas queridas irmãs, Marilla Alves de Souza Garcia e Isabella Alves de Souza Garcia.
A todos meus colegas que conheci durante o mestrado pelo incessante incentivo e auxílio. Também,