Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

2014

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

• O pessoal de enfermagem representa o maior contingente em um hospital

• Tem custo elevado

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

• O que é
• A quem compete
• importância

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

O QUE DEVE SER OBSERVADO:

1) Instituição/empresa
• missão, porte, estrutura organizacional, filosofia, recursos materiais, tecnologia, política de pessoal, indicadores do MS

2) Serviço de enfermagem
» aspectos legais
» aspectos técnico-administrativos

3) Clientela (SCP – classifica a gravidade do paciente) Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

• Existem métodos universais para o cálculo de pessoal?

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

• Proposta da OPAS – 100 leitos (33 profissionais de nível médio e 06 enfermeiros para supervisão)

• Método Kurcgante – concentração de RH nas necessidades do usuário,
CPP(gravidade do usuário)

Dimensionamento de Pessoal de Enfermagem

• Escala Americana – parâmetros norte americano - implantação de serviços. Só se aplica para TE/AE
• Resolução COFEN Nº 293/2004 – fixa e estabelece parâmetros

CALCULO DE PESSOAL Res. COFEN 293/2004
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Horas de Assistência de Enfermagem 24h tipo de cuidado
Tipo de assist. de enfermagem

Nº de horas de enf./ 24 h

Proporção de enfermeiros Mínima ou autocuidado 3,8

33 a 37%

Intermediária

5,6

33 a 37%

Semi intensiva 9,4
Intensiva

17,9

42 a 46%
52 a 56%

Proporção de
TE/AE

63 a 67%

63 a 67%

54 a 58%
44 a 48%

Critérios para cálculo de pessoal

– Distribuição por categoria
– Distribuição por turnos de trabalho
– Distribuição das férias no ano
– Aspectos legais

Resolução COFEN – 293/2004

Quantitativo de profissionais acrescido de IST não inferior a 15% do total.

Dimensionamento de Pessoal de
Enfermagem

• Usuário da área psiquiátrica com