Desafio Profissional - Primeiro Bimestre

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE xxxxxxxxxxxxx - SP
CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

DESAFIO PROFISSIONAL
DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO

TUTORA EAD
SÃO PAULO/ SÃO PAULO
2014

Resumo
Um dos fenômenos que marcaram os últimos anos do século 21, foi a liberdade de opinião e a busca incansável do homem em vencer seus obstáculos. Durante vários anos alguns grupos que possuíam o poder, conseguiam formar suas opiniões ou estabelecer seus critérios de escolhas para diversos grupos. Atualmente cada vez mais os conceitos individuais e as necessidades de segurança e paz, tem se tornado uma exigência individual e ao mesmo tempo um senso comum, que inquieta toda a sociedade. A necessidade de tranquilidade no bairro que mora e qualidade de vida, leva o homem hoje a reavaliar sobre a urgência de preservação da natureza, e o que ela pode influenciar no seu cotidiano.
É este sentimento de preservação, que fica claro nesta negociação , revelando que um pequeno grupo consegue exigir mudanças, impor seus conceitos e desejos para que a qualidade de vida x progresso seja questionada, preservada e melhorada, sem que perca a necessidade do crescimento e evolução, sem perder a valorização do indivíduo e do grupo.

SUMÁRIO

Introdução ____________________________________________________________ 5
1. Mapeamento do perfil dos oponentes ______________________________________ 6 1.1 Associação de Moradores ____________________________________________ 6 1.2 Gravadora ________________________________________________________ 6
2. Mapeamento das habilidades essenciais dos negociadores segundo Jung ___________ 6 2.1 Associação de Moradores ______________________________________________ 6 2.2 Gravadora ________________________________________________________ 7
3. Análise e Planejamento ________________________________________________