Demanda de Engenheiros

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DEMANDA DE ENGENHEIROS NO MERCADO DE TRABALHO
BRASILEIRO
Ana Claudia Mazon
Diuliana Chiaradia Pimentel
Heloísa Dalla Rosa
João Henrique Poletti
Thamarys Scapini *
RESUMO
O presente artigo tem por finalidade expor a problemática levantada por alguns pesquisadores sobre a deficiência que, atualmente, o Brasil está vivendo relacionada à formação e demanda de engenheiros qualificados para atuar no mercado de trabalho. Para isso, realizou-se uma revisão bibliográfica, visando analisar dados de pesquisas recentes que pudessem esclarecer os tópicos expostos no artigo. Apresenta-se neste estudo o surgimento das Escolas de
Engenharia e como influenciam nos ensinos até os dias de hoje. Em seguida, aborda-se a formação do engenheiro, e possíveis motivos para as taxas de evasão dos cursos de engenharia serem tão altas, e o mercado de trabalho atual para estas áreas no Brasil. Finalmente, considera-se que ainda são poucas as pesquisas que englobam este assunto, observando-se que é necessário mais pesquisas que envolvam a temática para que não haja uma futura escassez generalizada de profissionais de engenharia, já que esta falta poderia causar problemas graves na economia brasileira.

Palavras-Chave: Engenharia. Mercado de Trabalho. Economia.

1 INTRODUÇÃO
O número de engenheiros entre os anos de 2000 e 2008 cresceu anualmente 8,7%, continuando nesse ritmo em 2020 o número de alunos formados será cinco vezes maior do que em 2000 sendo 1,5 a 1,8 milhões de profissionais formados

em

diversas

áreas

da

engenharia

(ARAUJO;

NASCIMENTO; PEREIRA. 2011). Apesar dos dados apresentarem aumento no número de profissionais formados e estudantes em formação, o Brasil ainda tem dificuldades para suprir a alta demanda de engenheiros qualificados. Um

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fator relevante para esta carência de profissionais se dá ao fato de muitos diplomados não ocuparem cargos típicos da profissão no mercado de trabalho, vindo a exercer outras