Comunicaçãoempresarial eficaz : a grande saída para os negócios
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
COMUNICAÇÃO EFICAZ EMPRESARIAL: A GRANDE SAÍDA PARA OS
NEGÓCIOS.
RIBEIRÃO PRETO
JUNHO/2012
CENTRO UNIVERSITÁRIO BARÃO DE MAUÁ
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
COMUNICAÇÃO EFICAZ EMPRESARIAL: A GRANDE SAÍDA PARA
OS NEGÓCIOS.
Trabalho acadêmico elaborado para a Disciplina Gestão de Recursos Humanos sob a supervisão da professora Sônia Regina Campos
RIBEIRÃO PRETO
JUNHO/2012
FOLHA DE APROVAÇÃO
RESUMO
ABSTRACT
LISTA DE GRÁFICO
LISTA DE TABELA
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO
2. PROBLEMA DE PESQUISA
Na pesquisa desenvolvida, quero possibilitar o entendimento da Comunicação eficaz dentro das organizações.
3. OBJETIVOS
3.1 OBJETIVO GERAL
Possibilitar o conhecimento e aperfeiçoamento das ferramentas de comunicação autêntica.
3.2 OBJETIVO ESPECÍFICO
● Buscar bibliografia sobre o tema de autores remomados.
● Entender qual a forma de comunicação formal existente na organização estudada (formal / informal). ● Conhecer as barreiras comunicacionais da organização.
● Avaliar as dificuldades comunicacionais da organização.
● Sugerir oportunidades de melhoria.
4. JUSTIFICATIVA
Diante do mercado cada vez mais rápido, percebeu – se que a comunicação é de extrema importância diante da organização.
A pesquisa
5.0 METODOLOGIA
A pesquisa será no âmbito qualitativo que possui caráter exploratório: estimulam os entrevistados a pensar e falar livremente sobre o tema, objetivo e conceito.
De formal geral, os métodos qualitativos são menos estruturados, proporcionam um relacionamento mais