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Governança Corporativa – texto 1

Organização

Muitas vezes utilizada quando queremos nos referir à empresa: “Trabalho em uma organização multinacional”. Também relacionada ao verbo organizar: “A organização deste trabalho não está boa”. Podemos também entender como qualquer associação de pessoas em busca de objetivos definidos.

Empresa

A empresa é um tipo de organização cuja finalidade é desenvolver e oferecer produtos e serviços para satisfazer as necessidades de seus clientes e, dependendo do caso, possui o lucro como meta a ser perseguida a fim de perpetuar a sua existência.

Administração

Podemos definir como um processo de tomada de decisões e de realizar ações por intermédio de quatro processos fundamentais: planejamento, organização, direção e controle.

Eficiência e sistema

Eficiência? Sistema? Vamos por parte. Eficiência é uma relação (divisão) entre resultado obtido e o esforço (ou recursos) utilizado para obter esse resultado (esforço aqui pode ser dinheiro, tempo, combustível etc.). Imagine duas pessoas que digitaram 100 contratos. Só que uma digitou em 60 minutos. A outra em 80 minutos. Partindo do princípio de que a meta era a digitação de 100 contratos, ambas a alcançaram, ou seja, foram eficazes.
A diferença é que uma foi mais eficiente, pois 100/60 é maior que 100/80. Ou seja, uma delas digitou mais contratos por minuto, aproveitando melhor cada minuto gasto. Faça você as contas!
O que é um sistema? É um conjunto de partes que trabalhando de forma interdependente, contribuem para um mesmo objetivo. Você é um sistema? Certamente, pois você é um conjunto de órgãos que está trabalhando interligado, em que um depende do outro e sofre pela ausência do outro, a fim de permitir a sua vida. Assim é a empresa. Veja o esquema a seguir:

[pic]

Pensemos um pouco. O sistema precisa ser alimentado com inputs, entradas do sistema: matéria-prima, tecnologia, dinheiro, máquinas, equipamentos, móveis, água, luz, combustível, informações,