Carreira

DESENVOLVIMENTO GERENCIAL Texto Básico

Aluizio Belisário

ÍNDICE

Apresentação do curso .................... Introdução ....................................... Módulo I – Economia & Sociedade .................... Tópico 1 – Análise de Contexto Econômico .............. Tópico 2 – Dominação Social: Estruturas & Reprodução .... Módulo II – Teorias Organizacionais .................. Tópico 3 – Teoria Organizacional & Pensamento Administrativo ............. Tópico 4 – Teoria Organizacional Crítica .......................................... Módulo III – Ação Gerencial ................. Tópico 5 – Gerência e Desenvolvimento .......................................... Tópico 6 – Diagnóstico Organizacional Integrado .......................................... Notas ..............................................

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APRESENTAÇÃO DO CURSO
Numa época caracterizada pela perplexidade, face à crise das utopias comunista e capitalista na construção de uma sociedade mais justa, a busca de novos referenciais teóricos para as práticas gerenciais condutoras dos negócios públicos e privados, é tarefa que une teóricos, pesquisadores e práticos. Estudar a relação recíproca entre teoria e prática gerencial, buscando desvendar seus aspectos ideológicos e contribuir para a definição de novos paradigmas é atividade essencial no processo de formação profissional. A ação gerencial se dá num complexo contexto de relações econômicas, sociais e políticas, assim, a compreensão deste contexto, ou seja, suas bases, seus componentes e mecânica de funcionamento, é essencial não apenas para o desenvolvimento desta ação, mas também e, principalmente, para o sucesso das técnicas utilizadas, pois estas são parte deste mesmo contexto. Em outras palavras, o aprendizado da técnica não pode, de forma alguma, prescindir de uma clara compreensão acerca do meio em que esta se desenvolve e é aplicada. A tarefa de analisar este "contexto" impõe uma primeira decisão, básica e delimitadora do nível e direção desta