AV1 Ergonomia Industrial

Questão 1
Nota: Não gerada
Atualmente, entende-se que as condições de trabalho é que devem se adaptar ao homem, e não o contrário. Considerando que ergonomia é a ciência que estuda as relações entre o homem e seu ambiente de trabalho, assinale a alternativa correta
Alternativas
1 - Na ergonomia, os estudos sobre o ambiente de trabalho levam em consideração apenas aspectos físicos, como máquinas, equipamentos e objetos em geral; o homem é apenas uma ferramenta
2 - Os cargos, à carga horária e jornada não são objeto de estudo da ergonomia
3 - A legislação trabalhista brasileira ainda não possui regulamentação sobre ergonomia
4 - A percepção, memória, raciocínio e resposta motora, não são ainda temas de estudo da ergonomia
5 - No início do século 20, quem trabalhava em indústrias fazia movimentos repetitivos e constantes, obedecendo à velocidade da linha de produção. Era o ser humano quem tinha de se adaptar às condições de trabalho
Questão 2
Nota: Não gerada
No que se refere à ergonomia, apresente a ordem correta na qual deve ser realizada uma análise ergonômica do trabalho.

I – Análise da população de trabalho.
II – Análise das atividades.
III – Recomendações.
IV – Diagnóstico.
V – Análise da demanda
Alternativas
1 - I – II – III – IV - V
2 - V – I – IV – III - II
3 - V – I – II – IV - III
4 - I – II – IV – III - V
5 - II – IV – III - V – I
Questão 3
Nota: Não gerada
Pausas, flexibilidade de parada e ginástica são considerados condições:
Alternativas
1 - organizacionais no trabalho
2 - técnicas
3 - ambientais laborais
4 - de regulação no trabalho
5 - cognitivas
Questão 4
Nota: Não gerada
Como se denomina a redução da força, provocada pela falta da irrigação sanguínea do músculo?
Alternativas
1 - molécula
2 - nervosismo
3 - estresse
4 - fadiga muscular
5 - movimento corporal
Questão 5
Nota: Não gerada
O máximo que um empregado pode remover manualmente são:
Alternativas
1 - 230 kg
2 - 15 kg
3 - 60 kg
4