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UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA

ALINE BESERRA DUARTE - RA 1299180107
ROSANE HELOISA NAZZINI - RA 5568143553
RAFAELLA SANTANNA TEIXEIRA DE OLIVEIRA – RA 5544135184
THAIS LIMA ORTOLANI - RA 5560123195

PMA I - PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I
RELATÓRIO PARCIAL

Trabalho realizado por alunas do 2º e 3º semestre do curso de
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Uniderp de
Indaiatuba, solicitado pela orientadora Jurema Tussi Cunha.

INDAIATUBA
2013

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3
2 PONTOS DE ATENÇÃO IDENTIFICADOS 4
2.1 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 4
2.2 PLANO DE AÇÃO 5
3 NECESSIDADES DA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS 6
4 PLANO DE BENEFÍCIOS 7
5 CONCLUSÃO 9
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 10

1- INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como principal objetivo contribuir significativamente com o desenvolvimento organizacional da empresa Aleksander de Oliveira- ME, constituída em 25 de Abril 11 de 2002, CNPJ 04.597.598|0001-07, localizada na Rua Pinto Aleixo, parque Gerasse 2, Santo André, CEP 09120-230, SP, Brasil. É uma empresa de Médio Porte, tributada em regime de lucro presumido que atua no ramo de comércio varejista. Seu nome fantasia é Deposito Primos. Os principais produtos são materiais de construção Civil em geral, desde a fundição até o acabamento.
Atualmente a empresa conta com uma equipe de aproximadamente 77 funcionários.
Uma vez voltada ao consumidor final em geral, busca alguns diferenciais competitivos do mercado, oferecendo aos clientes comodidade e conforto, com agilidade nas entregas. Possui 5 linhas telefônicas disponíveis, pedidos por e-mail e catálogos com nossos variados produtos.
Fundada á 11 anos no mercado com um investimento inicial de R$ 40.000.00 mil reais, temos hoje um lucro de 2,5 milhões por ano.
A visão desta organização é aprender com as características dessas concorrências diretas ou indiretas, é