Atps comportamento organizacional

2535 palavras 11 páginas
Universidade Anhanguera Curso Superior Tecnologia em Gestão Comercial

Atividade Avaliativa – ATPS
Comportamento Organizacional
Prof. EAD: Samuel Franco
Prof. Tutor presencial: Eliete Campos

Andrea Andrade – RA 3815649122
Fabiana Ferreira da Silva - 4311803463
José Alexandre Cristoforetti – RA 4311799927
Rogério Oliveira Miranda – RA 3815673396
Soraia Cristiane de Souza - 3876697672

SOROCABA / SP
2012

Andrea Andrade – RA 3815649122
Fabiana Ferreira da Silva - 4311803463
José Alexandre Cristoforetti – RA 4311799927
Rogério Oliveira Miranda – RA 3815673396
Soraia Cristiane de Souza - 3876697672

ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS
Prof. EAD: Samuel Franco
Tutor presencial: Eliete Campos

Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Gestão Comercial da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Comportamento Organizacional para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa.

SOROCABA/ SP
2012ª
1 - INTRODUÇÃO
Apresentamos este trabalho com o objetivo em conceituar o comportamento organizacional, comparando suas definições, abordando os sistemas, analisando mudanças e seus efeitos.
Também, observamos a atuação das pessoas que fazem parte das organizações, suas características, como se comportam em uma equipe, o que influencia esta equipe, a liderança e como são lideradas, os estilos e atuação da liderança, e a eficiência que a comunicação tem para todo o contexto organizacional.

2 - CAPITULO 1
2.1 - DEFINIÇÃO DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

O comportamento organizacional consiste no estudo do comportamento das pessoas e suas ações, atitudes dentro de uma organização.
Esse estudo é de extrema importância para o ser humano desenvolver suas habilidades com competência e a máxima qualidade.
As características do comportamento organizacional são: psicologia, cidadania, motivação, felicidade no trabalho, entre outras.
Os desafios do comportamento

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