Atividade Integradora
Gestão de Recursos Humanos - Unidade Centro - Turno Noite
Nome: Tamires S. Conde Placias . Planejamento para Atividade Integradora.
Data: 28/03 – Comparecimento na Organização "Lá em casa" (escolhida para a Atividade Integradora), com o papel da inscrição, para o projeto da Atividade Integradora. Apresentação e explicação do projeto para o gestor, sócio e gestor responsável, pela Organização. Obtenção da autorização do gestor responsável, para realização da Atividade Integradora.
Data: 01/04 – Comparecimento na Organização, comunicação com o gestor responsável para obter informações necessárias, para elaboração de um relatório, da demanda de vagas disponíveis, para realização do recrutamento e seleção. Obtenção dos pré-requisitos desejáveis, para os cargos e competências disponíveis.
Data: 07/04 - Criação e elaboração da Descrição de Cargos.
Data: 07/04 - Divulgação das vagas disponíveis, em sites específicos de emprego. Tais como "Zap", "Infojobs","OLX" ,"Bom Negócio" e "Empregos RJ".
Data: 14/04 - Seleção dos currículos, dos candidatos mais aptos para as funções. Armazenamento, dos que não se enquadram nas funções em um banco de dados, para futuras seleções em outras funções que se enquadrem.
Data: 14/04 - Elaboração do Perfil dos Cargos. Certificação dos mais adequados, para futuras entrevistas, de acordo com a Descrição de Cargos, realizado no dia 7/04.
Data: 15/04 - Contato (e-mail , telefone) com os candidatos selecionados, para marcar entrevista dentro da Organização.
Data: 21/04 –Comparecimento na Organização .Inicialização das entrevistas com os candidatos, juntamente com o gestor responsável pela empresa. Inicialização da dinâmica de apresentação com os candidatos, para deixa-los mais a vontade e desinibidos perante o gestor e os outros candidatos.
Data: 21/04 – Seleção junto ao gestor, dos melhores para as suas respectivas vagas, funções e cargos. Comunicação aos aprovados e solicitação para que os mesmo