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ATIVIDADES
Vocês deverão responder às questões abaixo e enviá-las através do Portfólio - ferramenta do ambiente de aprendizagem UNIGRAN Virtual. Em caso de dúvidas, envie mensagem para o e-mail [e-mail]
As questões valem 2,50 cada, sendo que no total as 4 atividades somam 10 pontos
OBS: Enviem as respostas das atividades em arquivo normal do World; não compactem os arquivos, pois isto dificulta o acesso ao conteúdo dos mesmos; Somente as respostas enviadas pelo portfólio serão aceitas e avaliadas.
ATIVIDADE AULA 03.
Questão 5 – O empregado rural é toda a pessoa física que, em propriedade rural ou prédio rústico, presta serviços de natureza não eventual ao empregador rural, sob dependência deste e mediante salário. Com base nesta definição, comente sobre o contrato do tipo safra.
Considero este contrato tipo safra muito importante pois possibilita ao empregador e empregado todos os direitos, pelo fato de ser por um tempo determinado sendo este para o plantio, colheita ou outra atividade, ao terminio do contrato cumprido, não tem a obrigatoriedade de vinculo trabalhista assegurando o produtor e empregado de qualquer transtorno futuro.
Questão 6 – Para que as empresas rurais sejam eficientes na tomada de decisão, é necessário um sistema de informações sobre a apuração e registro dos custos e que este sistema deve prestar serviços constantes, não somente nos aspetos financeiros, mas também nas demais questões de grande importância para formular, reformular ou avaliar os processos administrativos e produtivos. Para uma empresa rural, assim como as indústrias, a contabilidade é uma ferramenta de apoio à gestão, um meio utilizado para cumprir melhor os fins produtivos e sociais da empresa. Em seu ponto de vista, qual a importância da gestão de contabilidade para a empresa rural?
O produtor rural, além dos implementos agrícolas, precisa de ferramentas para gerenciar seus negócios, necessitando de um método contábil( gestão de contabilidade), precisando