As 21 indispensáveis leis da liderança

Resumo do Livro: As 21 indispensáveis qualidades de um líder – Como tornar-se um líder que as pessoas queiram seguir

Este livro desenvolve uma argumentação objetiva, organizada em blocos de discussão breves e incisivos, sem descuidar da prática. Para tal utiliza-se de exemplos de líderes reconhecidamente bem sucedidos, como o ex-presidente norte americano, Ronald Regan, a ex-primeira ministra britânica Margareth Tatcher, o cineasta, ator e diretor Charles Chaplin e outros grandes líderes do mundo científico, das artes, dos negócios e dos esportes. Segundo o autor John C. Maxwell, o líder eficiente deve possuir visão, carisma, coragem, discernimento, iniciativa, mas também ser compromissado, prestativo, competente, generoso e seguro. Por que algumas pessoas atraem outras e faz as coisas acontecerem? Como ser um líder eficiente do tipo que as pessoas desejam seguir? Será que a liderança é algo nato ou a conquistamos com nosso comportamento? Como se relacionar com as pessoas e fazer esse relacionamento acontecer entre sua equipe? O livro, como o título diz, é dividido em 21 capítulos descrevendo as qualidades indispensáveis que um líder deve ter para se tornar um líder que as pessoas queiram seguir. Vamos analisá-las uma a uma, extraindo as principais lições, com ênfase no relacionamento interpessoal que ele deve ter para com seus liderados.

1ª Qualidade: CARÁTER

O modo como o líder trata das circunstâncias da vida diz muito sobre seu caráter. As crises não formam necessariamente o caráter, mas certamente o revelam. É na adversidade que podemos escolher um entre dois caminhos: o caráter ou a concepção. O que toda pessoa que deseja se relacionar bem deve saber sobre caráter: * Caráter é mais do que falar: As ações são os verdadeiros indicadores do caráter. Se as ações e intenções de um líder estão continuamente se contradizendo, observe então o caráter dele para descobrir o porquê. * Talento é um dom, mas caráter é uma escolha: Não temos