Artigo clima organizacional
Santana de Parnaíba, Novembro de 2011. Universidade Paulista UNIP
Joice da Silva Costa Jonatas Aparecido de Oliveira Gomes Leandro Araújo da Silva
PIM – Clima Organizacional
Projeto Integrado Multidisciplinar em Processos Gerenciais, apresentado a Universidade Paulista - UNIP
Santana de Parnaíba, Novembro de 2011 Sumário
Introdução............................................................................................................... 4
Abstract.....................................................................................................................5
Clima Organizacional.............................................................................................. 6
Definições de Clima Organizacional....................................................................... 7
Maiores ofensores do Clima Organizacional............................................................8
Desmotivação...........................................................................................................8
Falta de integração da empresa com o funcionário............................................... 8
Falta de retenção de talentos...................................................................................8
Alta rotatividade........................................................................................................9
Falta de comprometimento com a qualidade...........................................................9
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