Analise ergonomica do trabalho

CENTRO UNIVERSITÁRIO
Curso Técnico em Segurança do Trabalho

Alunos

ANALISE ERGONÔMICA DO TRABALHO

cidade – ES
11/2011
1 – INTRODUÇÃO A análise ergonômica do trabalho estuda uma situação de trabalho visando adaptá-la ao homem, a partir da análise das condições técnicas, ambientais e organizacionais, buscando revelar as diferenças entre os trabalhos formal e o real. Ela não se restringe à análise do trabalho prescrito cujos objetivos e métodos são definidos por instruções, a partir do trabalho prescrito os trabalhadores organizam suas atividades, em função de múltiplos fatores. O trabalho real constitui o objeto principal da análise ergonômica do trabalho, o levantamento das diferenças entre o real e o prescrito é extremamente útil. A análise ergonômica do trabalho sintetiza em adaptar a atividade ao trabalhador e não o trabalhador à atividade, garantindo melhoria das práticas das tarefas com conforto, saúde, segurança e eficácia. Nessa análise estuda a adaptação das tarefas e do ambiente de trabalho às características sensoriais, perceptivas mentais e físicas do ser humano. Ela deve visar, em primeiro lugar, ao bem estar do trabalhador e sua segurança, tendo como resultado a eficiência profissional.

2 - DESENVOLVIMENTO A análise ergonômica do trabalho refere-se a NR-17, é a ergonomia de forma abrangente (análise de posto, análise de postura, análise de ambiente físico, análise organizacional, concepção de projetos,...), incluindo um estudo detalhado dos postos de trabalho a fim de detectar os fatores de riscos ocupacionais capazes de fornecer subsídios para as soluções ergonômicas, e adequando-a a legislação. E também proporciona:
- Melhor qualidade de vida aos empregados;
- Diminuição de erros em elaboração de produtos;
- Maior eficiência e conseqüente melhoria em produção;
- Maior satisfação com o trabalho e melhor socialização;
- Redução de quadros de