Administração

PRÁTICA INTEGRADORA III

Prática Integradora Auto-escola

Trabalho desenvolvido durante as disciplinas: Gestão de Recursos Humanos Direito do Trabalho Ética Empresarial Como parte da avaliação referente ao módulo 5.2

3 – Como as pessoas serão gerenciadas nesse contexto?

3.1 – Quais habilidades os funcionários contratados pela empresa selecionada devem ter para conseguir desempenhar adequadamente funções do cargo?

A empresa “Vroom” Ltda possui os seguintes cargos:

. Diretor Geral
. Diretor de Ensino
. Instrutor de Transito
. Secretaria

Habilidades necessárias de cada funcionário para desempenhar a função de seu cargo:

Diretor Geral: Facilidade de relacionamento, capacidade de resolver problemas, gerenciar grupos e grande concentração nas tarefas. Necessário que o profissional tenha bons conhecimentos de informática, conhecimentos financeiros, de planejamentos estratégicos da organização, gerenciar recursos e se possível noções legais básicas. Desejável que seja formado em Administração de empresas e já tenha boas experiências.

Diretor de Ensino: Grande capacidade de relacionamento interpessoal, facilidade em gerenciamento de grupos, resolverem problemas e planejar – avaliar atividades educacionais e administrativas.

Instrutor de Trânsito: Necessário que seja muito paciente, atencioso e que tenha facilidade de relacionamento interpessoal e boa aparência e de explanar todo seu conhecimento técnico para seus alunos. O instrutor devera ser habilitado pelo DETRAN para poder dar aulas de direção aos candidatos.

Secretária: Necessário que tenha boa fluência na língua portuguesa, fácil relacionamento interpessoal e boa aparência. Deve ser muito organizada, pró – ativa, ter ótimas noções de rotinas administrativas e bons conhecimentos de informática.

3.2 – Onde buscaremos estes funcionários? Quais técnicas de recrutamento serão utilizadas?