administração
Administrador é a pessoa responsável pela organização e planejamento de uma empresa, orientando e acompanhando os recursos financeiros, físicos e humanos. Buscando alcançar resultados satisfatórios de produtividade com o menor custo.
2. Explique como você usaria os recursos administrativos (físico, financeiro, humanos e informativos) em uma empresa de autopeças (pode ser de carro, caminhões, motos...). (mínimo 5 linhas) Recurso físico: Uma sala de espera para o cliente, com tv, ar condicionado e café. Aonde o mesmo possa aguardar com comodidade e conforto o término do serviço em seu veículo.
Recurso financeiro: Investimento em mercadorias, preferencialmente peças homologadas.
Recurso humano: Treinar e capacitar todos os funcionários para atendimento ao cliente.
Recurso informativo: Panfletos de promoções e ofertas, anúncio nas redes sociais e no site da empresa.
3. Qual a importância para o administrador desenvolver habilidades administrativas? (Mínimo 4 linhas)
Para se destacar no mercado de trabalho que esta cada vez mais competitivo, o administrador precisa desenvolver (e reciclar) habilidades pessoais (capacidade de liderança, ser dinâmico, sistêmico, etc) e profissionais (habilidades técnicas, interpessoais, conceituais, analíticas e politicas) que o diferencie dos demais, ou seja, o administrador precisa compreender a complexidade da organização, a capacidade de identificar prioridades, sendo capaz de interagir e de buscar melhorias.
4. Leia as cinco escolas administrativas e depois escolha uma delas, cite o nome e comente com suas palavras o que lhe chamou mais atenção. (mínimo 4 linhas) Ao contrário da escola Clássica, a escola comportamental, chama a atenção porque, tem como tópicos: a liderança, a motivação, a comunicação, a tomada de decisão em grupo e o conflito. Todos estes tópicos formam um lote de qualidades que destacam os profissionais que as dominam, não