Visão Pro Ativa E Auditora

atender à exigências legais, essa apresenta outras utilidades que agregam maior valor, não somente para a organização, como para o meio no qual encontra-se inserida. A implementação da auditoria ambiental faz com que a empresa adote uma postura pró-ativa, otimizando a utilização dos recursos naturais, ou seja, consumindo o mínimo de recursos e gerando o menor impacto ambiental possível. É preciso, reconhecer a sua fundamental importância, tanto para as empresas, quanto para o meio…

que os processos poderiam ser representados qualitativa ou quantitativamente por: formas de uso e ocupação do solo, parâmetros relacionados às populações e suas condições socioeconômicas (índice de desenvolvimento humano, população economicamente ativa, nível de desemprego, taxas de natalidade e mortalidade infantil), somente para citar alguns exemplos. Todos esses processos têm potencial de ser alterados por processos tecnológicos de uma organização. Sendo significativas as…

Diretrizes de segurança da informação de gestão para organizações de telecomunicações baseadas na ISO IEC 27002. ISO/IEC 27031 - Diretrizes para informações e disponibilidade de tecnologia de comunicações para a continuidade dos negócios. ISO/IEC 27033 - Visão geral de segurança de redes e conceitos. ISO/IEC 27035 - Gestão de incidentes de segurança. ISO 27799 - Gestão de segurança da informação em saúde, utilizando a norma ISO IEC 27002. Normas em fase de preparação ISO/IEC 27007 -…

ARRANCANDO TELHADOS E PROVOCANDO ESTRA- GOS POR TODA PARTE. NUMA METALÚRGICA DE UMA CIDADE PRÓXIMA À CAPITAL PAULISTA, A CO- BERTURA DE UM DOS GALPÕES FOI DANIFICADA. SEU ADAIR, 56 ANOS, ACOMPANHADO POR DOIS COLEGAS DE TRABALHO FOI ESCALADO PARA PRO- CEDER A TROCA DAS TELHAS. DURANTE O CONSERTO, ELE DESEQUILIBROU-SE, CAIU NO PISO DA FÁBRICA E MORREU. O LAUDO TÉCNICO REALIZADO PELO AUDITOR FISCAL DA DELEGACIA REGIONAL DO TRABALHO DE SÃO PAULO CONSTATOU QUE NO LOCAL NÃO HAVIA…

que adequado, e devem ser preparadas especialmente para as necessidades da organização (veja o anexo E). A medição de desempenho é um meio de monitorar a extensão na qual a política e os objetivos estão sendo satisfeitos e inclui: a) medições pró-ativas de desempenho que monitorem o atendimento, por exemplo, pela vigilância e inspeções das providências sobre saúde e segurança da organização, como sistemas seguros de trabalho, autorizações para trabalhar, etc.; b) medições reativas…

que adequado, e devem ser preparadas especialmente para as necessidades da organização (veja o anexo E). A medição de desempenho é um meio de monitorar a extensão na qual a política e os objetivos estão sendo satisfeitos e inclui: a) medições pró-ativas de desempenho que monitorem o atendimento, por exemplo, pela vigilância e inspeções das providências sobre saúde e segurança da organização, como sistemas seguros de trabalho, autorizações para trabalhar, etc.; b) medições reativas…

que adequado, e devem ser preparadas especialmente para as necessidades da organização (veja o anexo E). A medição de desempenho é um meio de monitorar a extensão na qual a política e os objetivos estão sendo satisfeitos e inclui: a) medições pró-ativas de desempenho que monitorem o atendimento, por exemplo, pela vigilância e inspeções das providências sobre saúde e segurança da organização, como sistemas seguros de trabalho, autorizações para trabalhar, etc.; b) medições reativas de…

que adequado, e devem ser preparadas especialmente para as necessidades da organização (veja o anexo E). A medição de desempenho é um meio de monitorar a extensão na qual a política e os objetivos estão sendo satisfeitos e inclui: a) medições pró-ativas de desempenho que monitorem o atendimento, por exemplo, pela vigilância e inspeções das providências sobre saúde e segurança da organização, como sistemas seguros de trabalho, autorizações para trabalhar, etc.; b) medições reativas…

do sistema de gestão da organização, processos e instalações. • Esboçar a documentação futura da certificação, incluindo a declaração do escopo. • Planejar a auditoria de certificação (2º estágio), incluindo os requisitos para a seleção da equipe auditora. • Obter evidências de que auditorias internas e análise crítica da Alta Direção estão sendo planejadas ou realizadas, eficazmente. • Checar se o SGQ está implementado e pronto para o segundo estágio da auditoria, incluindo nível…

FATORES ECONOMICOS ....................................................................................................... 32 11. CONTABILIDADE INTRODUTÓRIA .................................................................................... 37 11.1 AUDITORA E CONTABILIDADE ......................................................................................... 37 11.2 ORIGEM DOS RECURSOS…