IRRF

Serviços Profissionais- Retenção de IRRF e Contribuições Federais Sumário 1 - Incidência 1.1 - IRRF 1.2 – Contribuições Sociais 2 - Cálculo e Alíquota da Retenção 2.1 - IRRF 2.2 - Contribuições Sociais 3 - Remuneração de Serviços Profissionais 4 - LISTA DOS SERVIÇOS ALCANÇADOS 4.1 - Assessoria e Consultoria Técnica 4.2 - Serviços de Engenharia 4.3 - Serviços de Medicina 4.4 - Serviços de Elaboração ou Atualização de Software 4.5 - Serviços de Recrutamento e Seleção de Pessoal 1 - Incidência 1.1 - IRRF Estão sujeitas ao desconto do Imposto de Renda na fonte, as importâncias pagas ou creditadas por pessoas jurídicas a outras pessoas jurídicas, civis ou mercantis, pela prestação de serviços profissionais previstos na lista de serviços, constante do art. 647 do RIR/99. 1.2 – Contribuições Sociais Os pagamentos efetuados pelas pessoas jurídicas a outras pessoas jurídicas de direito privado, pela prestação de serviços de limpeza, conservação, manutenção, segurança, vigilância, transporte de valores e locação de mão-de-obra, pela prestação de serviços de assessoria creditícia, mercadológica, gestão de crédito, seleção e riscos, administração de contas a pagar e a receber, bem como pela remuneração de serviços profissionais, estão sujeitos a retenção na fonte da Contribuição Social sobre o Lucro Líquido - CSLL, da COFINS e da contribuição para o PIS/PASEP.(art. 30 da Lei nº 10.833/03 e art. 1º da IN SRF 459/04) 2 - Cálculo e Alíquota da Retenção

manter, desenvolver e engajar profissionais com as competências críticas da Companhia. 1.2. Diretrizes e Recomendações para a Elaboração do Plano de Cargos, Carreiras e Salários Com base nas entrevistas realizadas com o Presidente, Diretores e Superintendentes, as quais foram mencionadas na página 4, listamos a seguir as diretrizes e recomendações obtidas para a elaboração do PCCS. • • Utilização de cargos amplos, visando possibilitar maior flexibilidade na gestão de pessoal;…

laboratório. • Conhecimento em informática básica 5 Plano de Cargos e Salários Descrição do Cargo Título: Técnico de Segurança do Trabalho Objetivo do Cargo Operacionalização dos programas de Segurança operacional, Controle de Emergências e Meio Ambiente da VALEC. Principais Responsabilidades Descrição • • • • • Desenvolver a atuação conjunta com os Engenheiros de Segurança e Meio Ambiente para operacionalização dos programas de Saúde e Segurança do Trabalho. Investigar e…

propósito de beneficiar e comercializar a produção de seus associados. No inicio da década de 80, realiza seu primeiro investimento, construindo uma usina de beneficiamento de algodão – unidade de Naviraí-MS, na década de 90, implanta a primeira fiação de algodão do estado de Mato Grosso do Sul, conta ainda com unidades de Itaquiraí - MS – recebimento e armazenagem de algodão em caroço, unidade de Naviraí – Recebimento e Armazenagem de Cereais (Silos Aeroporto e Silos Caiua), unidade de…

prescrição médica; 2. Desenvolver, analisar e orientar estudos, pesquisas, projetos e sistemas que visem à melhoria contínua dos processos, com o nível de absenteísmo, levantamento de doenças profissionais, possíveis relações com as atividades funcionais, visando obter a continuidade operacional e o aumento da produtividade; 3. Elaborar relatórios gerenciais do PCMSO objetivando a melhoria dos seus indicadores de saúde ocupacional; 4. Aplicar os conhecimentos de enfermagem do trabalho ao…

Curso: TEC. PROCESSOS GERENCIAIS Tutor Presencial: Daniela Diamenti Comportamento Organizacional: Projeto Experimental de viabilidade de um sistema de gestão ambiental (SGA) na Unimed Paulistana – Setor de Atividade: Sistema de Saúde privada. São Paulo, Outubro 2013 Sumário INTRODUÇÃO 3 RESUMO 4 NOME DO NEGÓCIO 5 SIMBOLOGIA 6 6 ESTUDO DO CASO 6 RAZÃO DA ESCOLHA DA EMPRESA 8 1. HISTÓRIA DA EMPRESA ESCOLHIDA 8 1.1. A EMPRESA UNIMED PAULISTANA 11 2. FUNÇÕES DA GESTÃO AMBIENTAL 11 3. ANÁLISE…

....................................... 9 1.2. Diretrizes e Recomendações para a Elaboração do PCCS..................................... 9 1.3. Instrumentos de Gestão de Recursos Humanos.................................................... 10 2. Detalhamento do Plano de Cargos, Carreiras e Salários.................................................... 11 2.1. Glossário de Terminologias Adotadas......................................................................... 11 2.2. Estrutura…

Generated by Foxit PDF Creator © Foxit Software http://www.foxitsoftware.com For evaluation only. 3.10. Sistemas de Informações Operacionais O hospital possui há 12 anos um Sistema de Informações Hospitalares Assistenciais integrado, desenvolvido a partir de um Plano Diretor de Informática (PDI). Os sistemas estão todos interligados, compondo um conjunto de informações assistenciais integradas em uma base de dados estruturais e de produção. A maioria dos sistemas foi desenvolvida em…

Tais estruturas estão interpostas entre músculos e ossos permitindo o movimento das articulações ou a manutenção da postura corporal (3- 4-5). A composição dos tendões compreende principalmente as fibras colágenas do tipo I e fibras elásticas em menor quantidade (3-4). Os fibroblastos são os principais responsáveis pela síntese desse tipo de colágeno. Porém, células indiferenciadas originadas do tendão, epitendão e paratendão podem sintetizá-lo (3-6-7). O tendão é…

saúde, de acordo com os parâmetros preconizados pela PNAB. DESCRIÇÃO DA SITUAÇÃO PROBLEMA PARA O ALCANCE DO PADRÃO: Populações vulneráveis de baixo poder aquisitivo e distantes do centro da cidade. OBJETIVO/META: Garantir acesso com qualidade e equidade. Estratégias para alcançar os objetivos/metas Atividades a serem desenvolvidas Recursos necessários para o desenvolvimento das atividades Resultados esperados Responsáveis Prazos Mecanismos e indicadores para…