Trabalhos Prontos Gestão Hospitalar

visão da empresa é : “Ser reconhecida como a Instituição hospitalar privada que atende a padrões internacionais de qualidade na prestação de serviços diagnósticos e nos tratamentos clínico e cirúrgico de média e alta complexidade, no estado do Paraná.” Como a missão, a visão é bastante reforçada na integração, treinamentos e é disponibilizada em todos os setores para conhecimento do colaborador. O termo média e alta complexidade hospitalar é muito conhecido entre os profissionais de…

PIM II CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO AMBIENTAL. ANÁLISE DE UNIMED CONSELHEIRO LAFAIETE COOPERATIVA DE TRABALHO MÉDICO LTDA UNIDADE DE PRONTO ATENDIMENTO Conselheiro Lafaiete/MG 2014 UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR. Biossegurança em Pronto Atendimento UNIMED CONSELHEIRO LAFAIETE COOPERATIVA DE TRABALHO MÉDICO LTDA UNIDADE DE PRONTO ATENDIMENTO

Atividade - Uni I - Saúde no trabalho e Qualidade de vida. Pesquise e faça uma breve análise (uma página) em jornais, revistas e periódicos voltados às áreas de saúde do trabalhador e qualidade de vida, reportagens ou estudos de caso sobre empresas que têm um programa de saúde do trabalhador bem sucedido. 06/08/2012 - Oi implanta com sucesso programa preventivo de saúde. Em nove meses, a ações reduziu taxa de internações hospitalares em 37% e de consultas em pronto socorro em 13%,…

seus orçamentos. O hospital implantou um novo modelo de gestão pela qualidade trouxe à Instituição: o planejamento estratégico, a criação do Núcleo da Qualidade ,um novo organograma funcional, orientado por processos, introdução do uso de ferramentas da qualidade. Esse projeto buscou por maior eficácia e eficiência na gestão dos recursos públicos da Infraestrutura, sem redução na qualidade dos serviços prestados, aplicando o modelo de gestão pela qualidade, aliado à preocupação da…

Giupponi de Souza Júnior RA: 0901782 Curso: Gestão De Recursos Humanos Semestre: Segundo Semestre de 2010 Cachoeira Paulista 2010 3 RESUMO Este relatório tem como objetivo o desenvolvimento do Projeto Integrado Multidisciplinar VIII, junto a Associação Beneficente São José e Santa Casa de Misericórdia São José, uma entidade civil de fins filantrópicos, de caráter comunitário, que tem por finalidade estatutária manter a atividade hospitalar nas áreas de: Clínica…

rFaculdade Pitágoras Contagem Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Integrantes: Psicologia 2º Período. Aline Gonçalves Duarte Dryzia de Kassia Menezes S. Godinho Geane Ap. Silva. “Tão importante quanto conhecer a doença que o homem tem, é conhecer o homem que tem a doença.” (Osler) Psicologia Hospitalar Conceito A psicologia hospitalar é o campo de atendimento e tratamento dos aspectos psicológicos em torno do adoecimento. O adoecimento se dá quando a pessoa esbarra…

[pic] GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Projeto Integrado Multidisciplinar (HOSPITAL ANCHIETA) ABRIL DE2012 Dyego Alberth Reis Lisboa GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS Projeto Integrado Multidisciplinar (HOSPITAL ANCHIETA) ABRIL DE 2012 RESUMO Um dos mais modernos conceitos em medicina hospitalar do país: Hospital Anchieta. Contamos com uma completa infra-estrutura clínica,…

2.1.1.1.1 Estilo de Gestão 6 3 GESTÃO DA QUALIDADE E INDICADORES HOSPITALARES 7 3.1 IMPLANTAÇÃO DA GESTÃO DA QUALIDADE 7 3.2 iNDICADORES HOSPITALARES 7 3.3 ÉTICA MÉDICA 8 4 CONCLUSÃO 9 REFERÊNCIAS 10 INTRODUÇÃO Neste trabalho de visita técnica buscamos obter conhecimento do hospital visitado, através de entrevistas, contatos com funcionários diretores da instituição, que nos possibilitou vivenciar situações comuns na vida de administradores hospitalares. …

CAMILO Administração Hospitalar Roberta Massa Baptista A IMPORTÂNCIA DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÕES ADEQUADO PARA LIBERAÇÃO DAS CONTAS HOSPITALARES: IMPACTO NO FATURAMENTO DE UMA UNIDADE DE NEGÓCIO DE UM HOSPITAL DA CIDADE DE SÃO PAULO São Paulo 2011 Roberta Massa Baptista A IMPORTÂNCIA DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÕES ADEQUADO PARA LIBERAÇÃO DAS CONTAS HOSPITALARES: IMPACTO NO FATURAMENTO DE UMA UNIDADE DE NEGÓCIO DE UM HOSPITAL DA CIDADE DE SÃO PAULO Trabalho de Conclusão de Curso

Profissional apresentada como requisito para obtenção de nota na disciplina, no Curso de Tecnologia em Gestão Hospitalar, da Universidade Anhanguera Uniderp, Pólo UNIAN- Santo André III , sob a orientação do Professor-Tutor a Distância Mônica Alpire. SANTO ANDRÉ / SP 2014 SUMARIO Introdução ____Nº 4 Desenvolvimento____Nº5 Conclusão____Nº 18 Referências ____Nº 18 Introdução O trabalho a seguir trata de fatos ocorrentes da saúde em nosso país, sobre a falta de humanização, e a…