Trabalho Sobre Empresa Familiar

MARIANA MONTEIRO GOVERNANÇA CORPORATIVA EM EMPRESAS FAMILIARES A IMPORTÂNCIA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NO PROCESSO DE SUCESSÃO DAS EMPRESAS FAMILIARES NO BRASIL. BOITUVA 2010 CRISTIANE MIRANDA PEDRESQUE MARIANA MONTEIRO GOVERNANÇA CORPORATIVA EM EMPRESAS FAMILIARES A IMPORTÂNCIA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NO PROCESSO DE SUCESSÃO DAS EMPRESAS FAMILIARES NO BRASIL. Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso de Administração de Empresas das Faculdades Integradas…

FUNDAÇÃO PEDRO LEOPOLDO Katiúscia Barros Quintão Pessoa A QUESTÃO SUCESSÓRIA NAS EMPRESAS FAMILIARES: Estudo de caso de uma IES do Vale do Aço. Pedro Leopoldo 2010 2 Katiúscia Barros Quintão Pessoa QUESTÃO SUCESSÓRIA NAS EMPRESAS FAMILIARES: Estudo de caso de uma IES do Vale do Aço. Artigo apresentado como requisito para conclusão do curso de MBA Gestão Acadêmica e Universitária da Fundação Pedro Leopoldo. Orientadora: Ma.Roberta Muriel Pedro Leopoldo 2010 3

1 INTRODUÇÃO O presente trabalho busca unificar o conhecimento adquirido nas diversas disciplinas do primeiro período do curso de administração da Faculdade Pedro II. O conhecimento adquirido nas disciplinas do curso, será aplicado em uma empresa familiar, que atua no mercado imobiliário de Belo Horizonte há cerca de 16 anos. O estudo visa o trabalho do setor administrativo, procurando conhecer sua estrutura, cultura, valores e demais aspectos que …

ADMINISTRAÇÃO GERAL SUCESSÃO FAMILIAR: O MOMENTO CERTO LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO RA:2040057/6 PROFESSORA ORIENTADORA: MARIÂNGELA ABRÃO BRASÍLIA/DF maio de 2008. LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO SUCESSÃO FAMILIAR: O MOMENTO CERTO Monografia apresentada como um dos requisitos para conclusão do curso de Administração do UniCEUB – Centro Universitário de Brasília. Professora Orientadora: Mariângela Abrão BRASÍLIA/DF, maio de 2008. LEONARDO DE OLIVEIRA RIBEIRO SUCESSÃO FAMILIAR: O…

A PROFISSIONALIZAÇÃO DA GESTÃO E O PROCESSO SUCESSÓRIO NAS EMPRESAS FAMILIARES Flávio Donizete Camargo1 Marlette Cássia Oliveira Ferreira2 RESUMO Tanto no Brasil quanto no mundo, as empresas familiares são o tipo de organização que mais predomina, independentemente do seu porte. Algumas talvez nunca cresçam ao ponto de serem passadas para outras gerações, porém existem outras empresas que passarão por este processo, que aparentemente parece ser fácil mas que, na realidade, é um…

Eliane de Almeida Souza Carneiro Flávia Machado dos Santos Juliana S. Avelar de castro Priscila Aires de Farias SISTEMA DE INFORMAÇÃO GERENCIAL: ERP Trabalho apresentado à disciplina de Planejamento Estratégico do curso de …

Érica dos Santos Kamille Araujo Luis Corrêa Mário Dias Mary Helen Carvalho Rodrigo Sartori Érica dos Santos Kamille Araujo Luis Corrêa Mário Dias Mary Helen Carvalho Rodrigo Sartori EMPRESA FAMILIAR: A BUSCA POR ESTABILIZAÇÃO E UM POSSÍVEL SUCESSO NO MERCADO EMPRESA FAMILIAR: A BUSCA POR ESTABILIZAÇÃO E UM POSSÍVEL SUCESSO NO MERCADO Presidente Prudente – SP 2012 Presidente Prudente – SP 2012 FACULDADE DE CIÊNCIAS JURÍDICAS, ADMINISTRATIVAS E…

Cultura Organizacional em empresa familiar Autor: Roni Silva More Sharing ServicesCompartilhe|Share on emailShare on print A cultura organizacional está dentro de todas as organizações. Ela é um dos elementos responsáveis pela formação da identidade corporativa e reflete diretamente na maneira como as empresas exercem suas atividades. Na filosofia organizacional de uma empresa existem elementos culturais como: tradicionalismo, nacionalismo, evidenciação dos valores familiares, entre…

ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE ADMINISTRAÇÃO AS EMPRESAS FAMILIARES FABIO RODRIGUES AMORAS RIO DE JANEIRO JUNHO / 2011 FABIO RODRIGUES AMORAS AS EMPRESAS FAMILIARES Trabalho apresentado à Universidade Estácio de Sá como requisito parcial para obtenção do grau de Administração. ORIENTADORA: CLAUDIA MARCIA PEREIRA LOUREIRO RIO DE JANEIRO JUNHO / 2011 Bacharel em FABIO RODRIGUES AMORAS AS EMPRESAS FAMILIARES Trabalho apresentado à …

O PROCESSO SUCESSÓRIO NA EMPRESA FAMILIAR DARCY SIQUEIRA TRANCOSO1 THIAGO ROGERIO HUBER1 FLAVIA SALLES NUNES PEREIRA2 RESUMO O processo de sucessão é um dos principais temas de estudo referente à empresa familiar, pois a mortalidade após o processo de sucessão é um dos principais problemas que afetam estas empresas. O presente artigo terá por objetivo analisar o processo sucessório da empresa familiar X localizada em Marechal Floriano, assim como suas vantagens e desvantagens.