Trabalho Final De Governança Corporativa E Excelência Empresarial

Comumente Marketing é tratado como sinônimo de vendas e propaganda. Também refere-se ao Marketing unicamente como uma função organizacional. Porém, Marketing é muito mais do que vendas e propaganda. E Marketing não é, somente, uma função empresarial. É parte de um sistema econômico e social. Numa sociedade, Marketing é um processo pelo qual indivíduos e grupos obtêm aquilo que precisam e desejam. Numa organização, Marketing é a atividade através da qual são satisfeitos…

Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia A ARTE NA EXCELÊNCIA DA GESTÃO DE PROCESSOS DE ACORDO COM O MODELO DE EXCELÊNCIA DA GESTÃO (MEG) SÃO PAULO 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia A ARTE NA EXCELÊNCIA DA GESTÃO DE PROCESSOS DE ACORDO COM O MODELO DE EXCELÊNCIA DA GESTÃO (MEG) GESTÃO FINANCEIRA - 4º SEMESTRE

demonstramos mais uma vez nossa capacidade de superar desafios, embasados em nossas vantagens competitivas: ampla carteira de ativos de classe mundial, baixo custo de produção, saúde financeira, disciplina na alocação de capital, força de trabalho de alta qualidade e espírito empreendedor. Com agilidade e integração, implantamos iniciativas de resposta à crise com foco na redução de custos e aumento da eficiência. Não cancelamos nenhum investimento e ainda conseguimos…

1.1 Governança Corporativa Processos Gerenciais a) Como são atualizados os valores e os princípios organizacionais necessários à promoção da excelência e à criação de valor para todas as partes Interessadas? Atualização dos valores e princípios é atualizada através dos canais de comunicação disponibilizados pela empresa, como por exemplo: O site da empresa, work shops e stands em feiras de tecnologia. Valores • Ser diferente e fazer sempre melhor – comprometimento na busca de…

Governança de Tecnologia de Informação baseado na Metodologia COBIT: O caso de um banco privado brasileiro Rodrigo Cassol Picada (UFRGS) r.picada@terra.com.br Antonio Carlos Gastaud Maçada (UFRGS) acgmacada@ea.ufrgs.br Leonardo Ramos Rios (UFRGS) lrrios@ea.ufrgs.br André Moraes dos Santos (UNIVALI/UFRGS) amsantos@ea.ufrgs.br Resumo A importância que os investimentos em Tecnologia da Informação alcaçaram nas organizações é comprovada tanto pelo tamanho do mercado de TI quanto pelos…

ADMINISTRAÇÃO A IMPORTÂNCIA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NA GESTÃO DAS EMPRESAS – O CASO DO GRUPO ORSA RAMON MARTINEZ RIBEIRO NETO Orientador: Prof. Dr. Rubens Famá São Paulo 2002 II Reitor da Universidade de São Paulo Prof. Dr. Adolpho José Melfi Diretora da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade Profa. Dra. Maria Tereza Leme Fleury Chefe do Departamento de Administração Prof. Dr. Eduardo Pinheiro Gondin de Vasconcellos III A IMPORTÂNCIA DA GOVERNANÇA CORPORATIVA…

executadas para implantação dos objetivos estratégicos e/ou melhoria dos processos viabilizaram o alcance das metas traçadas e das estratégias planejadas. Esta avaliação engloba duas atividades distintas e complementares. ANÁLISE CRITICA DA ESTRATÉGIA: ao final de cada ciclo de execução planejado os gestores, juntamente com a alta direção, devem fazer uma análise mais profunda dos resultados alcançados com os projetos estratégicos executados. Neste momento o foco deve estar em verificar…

Comumente Marketing é tratado como sinônimo de vendas e propaganda. Também refere-se ao Marketing unicamente como uma função organizacional. Porém, Marketing é muito mais do que vendas e propaganda. E Marketing não é, somente, uma função empresarial. É parte de um sistema econômico e social. Numa sociedade, Marketing é um processo pelo qual indivíduos e grupos obtêm aquilo que precisam e desejam. Numa organização, Marketing é a atividade através da qual são satisfeitos…

uma rígida seleção bem como o acompanhamento dos profissionais, para que os mesmos que agreguem valor e conquistem vantagens competitivas para empresa. A gestão de pessoas é realizada visando buscar o profissional que consiga com maior excelência transmitir os valores da empresa respeitando sempre sua cultura bem como os objetivos futuros. Para isso a empresa busca conhecer o ambiente em que esta inserida, fazendo uma criteriosa analise deste ambiente com seus…

conjunto com o Grupo Neoenergia, integrou a Coelba a uma rede global de companhias comprometidas com o desenvolvimento de políticas e estratégias e com a implantação e monitoramento de ações que atendam aos princípios de Direitos Humanos, Direitos do Trabalho, Proteção Ambiental e de Combate à Corrupção. A cada ano ratificamos o nosso compromisso em atender aos princípios do Pacto Global demonstrando as ações desenvolvidas. Em 2009, a Empresa expandiu a atuação do Comitê de…