Trabalho Final Administração

DOS SANTOS – RA 405773 TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO MACAÉ SETEMBRO/2013 TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO Trabalho desenvolvido durante a disciplina de Teorias da Administração, como parte da avaliação referente ao primeiro bimestre do segundo período. Profª:. Mônica Satolani. MACAÉ SETEMBRO/2013 SUMÁRIO 1-O surgimento das teorias da administração 5 1.2-Introdução 5 1.3-Desenvolvimento 5 1.4-Considerações finais 11 2-Referencias…

realização de um Diagnóstico Organizacional em uma entidade da administração pública, favorecendo a integração entre os aspectos teóricos e práticos das disciplinas desenvolvidas no semestre. Os resultados desse diagnóstico deverão ser apresentados pelo grupo ao final do semestre, durante as aulas atividades da disciplina Seminário I. Acompanhem, a seguir, o tema, os objetivos e as orientações para realização da atividade: Tema: Administração Pública na prática Objetivos:  Levar os…

Introdução (começo do texto): um resumo sobre o que vc falou no trabalho (faça no final) desenvolvimento do texto: 1- O que é comunicação, qual a importancia dela na empresa no quesito de relacionamento entre as pessoas. uma comunicação ruim pode prejudicar em que a empresa? No texto, percebemos boa comunicação? pq? que tipo de investimento essa empresa fez pra ter essa comunicação boa ou ruim? 2- a imagem que a empresa tem (contruida através do marketing, das normas/regras etc), precisa…

ATIVIDADES PRATICAS SUPERVISIONADAS Administracao 2a Serie Teorias da Administracao A atividade pratica supervisionada (ATPS) e um procedimento metodologico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: „Ï Favorecer a aprendizagem. „Ï Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. „Ï Promover o estudo, a convivencia e o trabalho em grupo. „Ï Desenvolver os estudos…

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 1ª Série Teorias da Administração A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos…

CURSO: GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: TECNOLOGIAS DE GESTÃO RELATÓRIO FINAL ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ALUNOS: NOME RA NOME RA NOME RA NOME RA NOME RA Profª.EAD: Tutor EAD: Tutor Presencial: Ana Carolina Kayser Novo Hamburgo, 08 de outubro de 2013. DESAFIO A equipe de alunos formada para este desafio deverá produzir, ao final, um relatório, conforme consta na Etapa 3, demonstrando que o grupo teve contato…

PROJETO DO TIICA Trabalho Integrado Interdisciplinar de Ciências Contábeis e Administração 2 ºbimestre do 1º semestre de 2010 1. TIICA - UMA INICIATIVA: É uma novidade e uma ousadia. Como toda iniciativa, necessita de apoio e está sujeita a dificuldades, dúvidas e necessidade de ajustes. Contamos com a contumaz dedicação de todos. 2. QUEM DEVE FAZER O TIICA? Apenas os alunos regularmente matriculados nos los e 2 ° termos. Alunos com adaptações e/ou dependências, no momento,…

A administração é de extrema importância para qualquer ação que vise obter um bom resultado, já que através dela é possível manter o controle de tudo que é feito e assim realizar o mesmo de melhor forma. No agronegócio, que é toda a relação comercial e industrial envolvendo a cadeia produtiva agrícola ou pecuária, a administração é de suma necessidade já que a falta da mesma pode acarretar em prejuízos para o produtor. O agronegócio é dividido em três partes, a primeira trata…

UBM - 3º PERÍODO DE EDUCAÇÃO FÍSICA Administração Científica Disciplina: Professor: Aluno: 1- Índice 1-Introdução.............................................................................................Pg.04 2-Biografia de Taylor...............................................................................Pg.05 3-Taylorismo 1.ºPeríodo.............................................................................

MANUAL DO ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO SUPERVISIONADO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO 1º SEMESTRE 2015 ÍNDICE 1. Apresentação 03 2. Objetivos do estágio 04 3. Deveres do estagiário 04 4. Áreas de atuação 05 5. Aspectos legais do estágio supervisionado 05 6. Quem compõe a equipe de estágio? 07 7. Orientações acerca da metodologia de estágio 07 1ª etapa: efetivação do estágio 08 Dispensa das atividades de estágio 11 2ª etapa: realização do estágio na empresa e conclusão do estágio