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Projeto Pedagógico de Curso PPC Técnico em Recursos Humanos – Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios – Educação Profissional Técnica de nível médio. 1- APRESENTAÇÃO Este projeto pedagógico de curso apresenta o histórico da instituição, sua missão, sua concepção de educação a distância, ensino e aprendizagem, dentre outros aspectos, com ênfase à metodologia a ser adotada no Curso em Gestão de Recursos Humanos. Em seguida, são apresentados a justificativa do curso , , requisitos de acesso ao curso o perfil do egresso, os objetivos deste curso, Competências profissionais específicas do Técnico em Recursos Humanos, Organização curricular , Ementa Curricular Instalações e equipamentos oferecidos aos professores e alunos do curso, os sistemas de comunicação adotados, a concepção, elaboração e entrega do material didático e as formas de avaliação. Ainda, apresenta a equipe multidisciplinar responsável por este curso e como será organizada sua operação acadêmica, especialmente no que se refere à infraestrutura e à gestão. 2 - SOBRE CENTRO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL EZEQUIEL FERREIRA LIMA O Centro de Educação Profissional Ezequiel Ferreira Lima foi criado através do Decreto Governamental nº 11.195 de 29 de abril de 2003, é uma entidade pública com personalidade jurídica própria, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica – CNPJ, sob o nº 02.585.924/0384-48, e mantida pela Secretaria de Estado de Educação e o

objetivos proporciona ao aluno a oportunidade de testar estes argumentos. A principal queixa é que muitas empresas colocam o aluno universitário para exercer unicamente trabalhos repetitivos, sem chance de aprender um trabalho ligado à profissão, ou mesmo de conhecer os diversos setores da empresa. O estágio curricular é regulado por lei. A lei está correta, mas o problema é como assegurar sua implementação de modo que garanta a integração entre aprendizagem acadêmica e experiência…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO MBA EM GESTÃO DE PESSOAS ADILSON MEDEIROS DE SOUZA GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Teixeira de Freitas 2009 Teixeira de Freitas 2009 ADILSON MEDEIROS DE SOUZA GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA Monografia apresentada à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção do título de Especialista em Gestão de Pessoas. Orientador: Prof. Ms. CarlosCésar Garcia Freitas. Teixeira de…

denominada “Cursos de gestão: Análise de seus valores, características, e diferenças” surgiu após uma longa discussão entre nós, quando alunos no 3º módulo do Curso Técnico em Comércio da ETEC Profº. Armando Bayeux da Silva, na própria ocasião da escolha de um tema á ser defendido para o TCC final. A escolha do assunto foi propositalmente para avaliarmos os cursos em si, alinhando suas grades e verificando diferenciais, exclusividades e valores; buscando também a relação entre o…

Trabalho de conclusão de curso apresentado como requisito parcial à conclusão do Curso Técnico em Segurança do Trabalho do Centro Profissional Especial. JABOATÃO DOS GUARARAPES 2012 TERMO DE APROVAÇÃO ISABEL PEREIRA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO NR 06 – EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL Trabalho de conclusão de curso aprovado como requisito parcial para a obtenção do grau de Técnico no curso de Segurança do trabalho do Centro Profissional Especial pela seguinte banca…

FACULDADES OBJETIVO INSTITUTO DE ENSINO E PESQUISA OBJETIVO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS AVALIAÇÃO E MELHORIA DA GESTÃO DA SECRETARIA DE ESTADO DA ADMINISTRAÇÃO SEGUNDO CRITÉRIOS DA FUNDAÇÃO NACIONAL DA QUALIDADE - FNQ CLARINDA GONÇALVES BARRETO DAMIANA ALVES DOS SANTOS EVÂNIA ARRUDA S. VIEIRA LILIANE ARAUJO SOUZA REGINA MARIA DE ARAUJO SILEIDE CARDOSO DE MORAIS FACULDADES OBJETIVO INSTITUTO DE ENSINO E…

UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO CENTRO DE EDUCAÇÃO CURSO DE PEDAGOGIA Cláudia Pollyana da Silva Juanita Marília Alves dos Santos DIZERES DE PEDAGOGOS (AS) SOBRE SUA ATUAÇÃO PROFISSIONAL NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS (RH) DE INSTITUIÇÕES PÚBLICAS Recife 2011 UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO CENTRO DE EDUCAÇÃO CURSO DE PEDAGOGIA Cláudia Pollyana da Silva Juanita Marília Alves dos Santos DIZERES DE PEDAGOGOS (AS) SOBRE SUA ATUAÇÃO PROFISSIONAL NA ÁREA DE…

|3.0 |Elaboração do plano estratégico |Equipe de Planejamento | 1 A EMPRESA 4 1.1 Dados da Empresa 4 1.2 Definição do Negócio 4 1.3 Fontes de Receita 4 1.4 Necessidade do Mercado a ser Atendida 4 1.5 Cenário Futuro 4 1.6 Missão 5 1.7 Valores 5 1.8 Visão 5 2 MODELO DO NEGÓCIO 6 2.1 ESTRUTURA 6 2.1.1 Partes Interessadas 6 2.1.2 Serviços 6 3 JUSTIFICATIVAS E RESTRIÇÕES 7 3.1…

Mestranda em Administração de Empresas – Finanças pela FEA/USP ... O objetivo deste trabalho é apresentar um breve panorama da área de Finanças. Administração e Finanças - Monografias Brasil Escola monografias.brasilescola.com/administracao-financas/ Administração e Finanças. Trabalhos universitários de administração, trabalhos sobre finanças, administração de empresas, recursos humanos, marketing, ... Quer trabalhar com finanças corporativas? - Na Prática…

Qual a melhor especialização para quem fez Administração? Tenho certeza de que quero fazer o curso de Administração, e estou ciente de que é o curso mais escolhido aqui no Brasil. Então, resolvi pensar numa especialização para dar um diferencial pra minha carreira. Pensei em Comércio Exterior. Ele é um bom complemento ou abrange muito do que já terei aprendido em Administração? Tecnológico ou Bacharelado? Quais outras opções para especialização em Administração? Muito obrigada pela…