Trabalho Com Uma Empresa Constituida Análise Ambiente Interno E Externo

TUTOR PRESENCIAL: MARCELO DE OLIVEIRA DESAFIO PROFISSIONAL – HOTEL BOA VIDA O Trabalho Desafio Profissional – Hotel Boa Vida, do Curso de Processos Administrativos, Tecnologia de Gestão e Direito e Legislação, apresentado como requisito parcial à nota das disciplinas supervisionado pelo tutor presencial Marcelo de Oliveira. ARARAS, 25 DE MAIO DE 2015 Sumário Introdução 1 Passo 01 – Análise SWOT 2 Passo 02 – Benefícios da Tecnologia de Gestão 3 Passo 03 – Projeto de Valorização

econômica e pessoal. Quais os tipos de empreendedorismo que existem? Start-up e Intra-empreendedorismo (ou empreendedorismo corporativo). Start-up - consiste na criação de empresas que viabilizarão o sucesso de um negócio. Corporativo - é caracterizado pelo emprego das técnicas de empreendedorismo por funcionário em empresas estabelecidas. O que é ser empreendedor? É aquele indivíduo que busca realizar tarefa difícil e trabalhosa. Deve ter algumas características inerentes ao desafio:…

Vinicius de Carvalho Atua há mais de 10 anos no universo interno das organizações, sempre trabalhando com os temas relacionados com o Engajamento e o Endomarketing. Possui formação em comunicação social e especialização em gestão de pessoas, antropologia de mercado e inteligência estratégica. Como profissional, foi sócio-diretor de grandes agências dedicadas ao desenvolvimento de soluções para o engajamento e motivação internos. Ao longo deste período percebeu a falta de…

ajudando a sociedade a equacioná-lo. As Relações Públicas trabalham com a ideia da prevenção de crises. As mesmas são vistas como oportunidades e nunca como obstáculos: crise indica oportunidade de trabalho. O profissional de RRPP ocupa nichos, mesmo quando a vaga empresa não especifique que seja um trabalho para um RP, mas percebe os espaços para a atuação, na ocasião ou no futuro. Alia-se à concorrência, para fazer bons negócios. O símbolo da profissão é o golfinho, pois ele “se…

Handson Cláudio Dias Pimenta (CEFET-RN) handson@cefetrn.br Reidson Pereira Gouvinhas (UFRN) reidson@ct.ufrn.br O presente trabalho explana sobre a racionalização do processo e de resíduos na indústria da construção civil. O objetivo geral foi desenvolver um estudo de caso em uma construtora na cidade do Natal/RN propondo melhorias para ineficiênciass detectadas ao longo da análise de um dos vários processos na construção do empreendimento. O estudo foi baseado no método de…

FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO E CONTABILIDADE DA UNIVERSIDADE DE SÃO PAULO Trabalho de Avaliação do Desempenho Organizacional – Relatório Parcial Alunos: Lucca Biagio Dell’Agli Tatoni – 7142172 Dayvid Pereira Cunha - 8708699 Danilo - São Paulo 2015 Lista de Figuras Figura 1: Organograma 5 Figura 2: Análise Interna e Externa 8 Figura 3: Módulos de Avaliação do Desempenho Organizacional 17 Lista de Tabelas Tabela 1: Proposições de valor 12 Tabela 2: Módulo…

Recrutamento e Seleção de Pessoal Recrutamento Interno Algumas Formas ou Técnicas de Recrutamento Interno são: quadros de avisos, comunicação interna. Recrutamento Interno Vantagens Desvantagens Proximidade e rapidez Aproveitamento dos investimentos feitos pela empresa Fonte de motivação Promoções Redução da rotatividade Desenvolvimento de um sadio espírito de competição entre os colaboradores Poucos recursos humanos para seleção Disputa entre funcionários Pode bloquear a entrada

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Prof. Belo Horizonte 2013 RESUMO O presente trabalho tem como objetivo explorar a empresa onde é realizado o estágio supervisionado, por meio de análises do ambiente interno e externo, estrutura organizacional, políticas de Recursos Humanos e identificação dos processos de trabalho, para assimilar a teoria aprendida em sala de aula com a prática do estágio. Foram feitas pesquisas documentais na…

CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE PROPAGANDA E MARKETING ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Análise do profissional: Gerente de Produtos São Paulo - SP 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE PROPAGANDA E MARKETING ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Análise do profissional: Gerente de Produtos ALEX SANDRO CASTRO BRAGATO CRISLAYNE DA TRINDADE SANTOS JENIFFER…

FASE A: DESCRIÇÃO GERAL DA EMPRESA 1- Razão Social da empresa escolhida: Supermercado Silva LTDA. 2- Nome da empresa escolhida: Compre mais e melhor. 3- Ramo de atividade da empresa (vide no CNAE) – 4711-3/02. 4- Principais produtos da empresa: frios, bebidas, frutas, legumes e verduras, sacarias, produtos de higiene e limpeza. 5- Número total de funcionários: 10 6- Organograma da empresa. Gerente Caixas Aux. Adm. Açougueiro Repositores Faxineira Estoquista Aux. Açougue