Teoria Das Estruturas

Resposta Resposta Selecionada: a. II, III e V. Resposta Correta: a. II, III e V. Feedback da resposta: alternativa “a”: II, III e V. De acordo com o tópico 4.3.3, “Os tipos de organização”, as principais características da estrutura funcional são: a separação entre as funções de preparação e de execução, o fato do mesmo colaborador receber ordens de mais de um encarregado, além da valorização da especialização, a multiplicidade de contatos entre supervisores e executores,…

TEORIA DA ORGANIZAÇÃO A Teoria clássica concebe a organiação como uma estrutura de órgãos e cargos, com uma forma e disposição das partes, além do inter-relacionamento entre essas partes. Essa maneira de conceber a estrutura organizacional é influenciada pelas concepções antigas de organização ( como organização militar e eclesiástica) tradicionais, rígidas e hierarquizadas. Nesse aspecto, a teoria clássica não se desligou do passado. Embora tenha contribuído para tirar a organização industrial

CAPÍTULO 5 TEORIA ADMINISTRATIVA – HENRY FAYOL “Todos os empregados numa organização participam, num maior ou menos grau, da função administrativa.” Aqui, Fayol separa a habilidade administrativa do conhecimento tecnológico. “Um líder que seja um bom administrador, mas tecnicamente medíocre, é muito mais útil a empresa do que se ele fosse um técnico brilhante mas um administrador medíocre.” Fayol quis dizer que o sucesso organizacional depende mais das habilidades administrativas dos

visão sistêmica, de fundamental importância para administração organizacional no mundo moderno. Através de pesquisa, apresenta-se evolução histórica do pensamento administrativo durante o século XX, desde as primeiras teorias baseadas na produção e nas relações humanas até a moderna teoria de sistemas, com uma abordagem holística. São listados os principais pensadores de gestão do ultimo século. 2 ABORDAGENS COMPORTAMENTAL E SISTÊMICA DA ADMINISTRAÇÃO 2.1 ABORDAGEM…

vizinhos, o que levava a diversas formas de execução. Outro lado, Fayol enfatizou a estrutura, dividindo a organização em cinco funções (técnica, comercial, financeira, de segurança, contábil e administrativa), definindo os dezesseis deveres dos gerentes, os quatorze princípios gerais da Administração e os cinco elementos da Administração (POCCC). É preciso também ressaltar os pontos de convergências entre as duas teorias da Abordagem Clássica, como: a concepção de homo economicus,…

TEORIA ESTRUTURALISTA DA ADMINISTRAÇÃO Introdução Segundo Chiavenato, Teoria Estruturalista surgiu por volta da década de 50, quando a Teoria das Relações Humanas, que se baseava no estudo das pessoas participantes de uma organização, entrou em declínio. Embora a Teoria das relações Humanas tenha combatido a Teoria Clássica, ela não proporcionou bases adequadas que pudessem substituí-la. A oposição entre essas idéias e conceitos de relações humanas e teoria clássica, gerou um…

“ Teorias das classes e da estratificação” Carvalho Ferreira, J.M. et al. (1995), Sociologia, Lisboa, McGraw-Hill Universidade da Beira Interior DEPARTAMENTO DE SOCIOLOGIA Faculdade das ciências sociais e humanas Unidade curricular Estratificação e classes sociais “ Teorias das classes e da estratificação” Carvalho Ferreira, J.M. Docente: - Prof.Dr. Domingos Vaz Discentes: - 26630: Susana Pereira -26870: Nuno Santos - 27117: Ana Rodrigues Ano Lectivo 2011/2012 TEORIAS DAS…

alcance dos objetivos, o homem complexo se vê inserido dentro desse sistema. Portanto, ele também é suscetível de manter seu equilíbrio interno diante dos processos consequentes das forças externas do ambiente. A quinta concepção surgiu com a Teoria da Contingência, no início de 1970. Aborda o homem complexo, cada indivíduo é um mundo à parte, uma realidade distinta das demais. Nada é absoluto, tudo é relativo. Ao mesmo tempo plural e singular. E, mais uma vez, composto por…

← algo incerto ou eventual, algo que pode ou não ocorrer. ← ORIGEM ← Surgiu a partir de várias pesquisas feitas para verificar os modelos de estruturas organizacionais mais eficazes em determinados tipos de empresas. ← A teoria da contingência enfatiza que não há nada de absoluto nas organizações ou na teoria administrativa. ← Abordagem contingencial explica que existe uma relação funcional entre as condições do ambiente e as técnicas administrativas apropriadas

FACULDADE ANHAGUERA GRADUÇÃO EM ENGENHARIA MECÂNICA TGA - TEORIA GERAL DE ADMINISTRAÇÃO ALUNO: Waldinei Filles Vareiro ANHAGUERA 2014 TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO RESUMO EM ÊNFASES AUTOR: IDALBERTO CHIAVENATO ANHAGUERA 2014 FACULDADE ANHAGUERA TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO RESUMO EM ÊNFASES. Trabalho apresentado