teoria da administação

2.1.b) Teoria da Burocracia A Teoria da Burocracia surgiu na década de 1940, para suprir as críticas das teorias organizacionais existentes, especialmente a Teoria Clássica (excesso de mecanismo) e a Teoria das Relações Humanas (sociológica e utópica em demasia). Segundo Chiavenato (2003), a origem da Burocracia data da Antiguidade, como visto nos primórdios da Administração, porém foi a partir da descoberta dos estudos de Max Weber, sociólogo e economista alemão, autor da Sociologia da Burocracia, e com a tradução inglesa e a divulgação nos EUA desses estudos, que Administração e seus estudiosos, apropriaram-se dos conceitos da teoria weberiana adaptando-a aos pressupostos organizacionais administrativos da época. As falhas práticas das Teorias acima citadas, a necessidade de um modelo organizacional mais racional, o crescimento desordenado e a complexidade das empresas foram os fatos que mais contribuíram para o surgimento da Teoria da Burocracia. Na abordagem burocrática, não há somente um modelo de burocracia, mas graus variados de burocratização, promovendo as diversificações estruturais nas empresas que foram criadas nesse formato organizacional. A burocracia é popularmente entendida como um entrave às organizações e quando as soluções demoram a aparecer, diz-se que é “culpa da burocracia”, Segundo Weber é para ser exatamente o contrário, para ele, a burocracia é a organização eficiente por excelência. A abordagem burocrática tem caráter…

Etapa 4 1. Como base nos materiais vistos no passo 1 debater com sua equipe de trabalho quais são as habilidades mais importantes para o Administrador. As habilidades mais importantes para o administrador é a habilidade humana, relacionamento entre o pessoal, pois administradores se desenvolvem bem em equipes e atuam de maneira eficiente e eficaz como líderes. A habilidade técnica também é importante pois é necessário que o administrador tenha uma visão ampla para que possa delegar…

público, de qualquer forma precisam ser administrados. Daí a ciência da administração parecer-se, mas não se confundir com o direito e com a economia, que são hoje suas ciências de base e apoio, bem como a Matemática Financeira, a Contabilidade, a Estatística. São importantes para a ciência da administração a Psicologia e a Sociologia. Sem esquecermos da Informática. Instituições Direito Público ou Instituições de Direito Privado criadas para fins lucrativos ou para finalidade…

Livro: Chiavenato, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. 6. ed. Rio de Janeiro: Campus, 2000. Resumo Capítulo 3 Após a Revolução Industrial, o crescimento acelerado e desorganizado das empresas demandava uma administração mais complexa, que não fosse baseada apenas na improvisação. As grandes empresas, com suas amplas influências, necessitavam de todo um planejamento da produção que aumentasse a sua eficiência e gerasse melhor rendimento a partir do mínimo de recursos…

Teoria Geral da Administração Livro Básico: Idalberto Chiavenato. Introdução à Teoria Geral da Administração. 7a. Edição, Editora Campus. 1.5 As variáveis da T.G.A. n A TGA estuda a administração das organizações sob o ponto de vista de seis variáveis interdependentes: Competitividade Tecnologia Pessoas Organização Estrutura Fig. 1.2 Ambiente Tarefas 3. Abordagem Clássica Administração Científica Leitura: Idalberto Chiavenato Capítulo 3 -…

INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO ORGANIZAÇÃO É uma combinação intencional de recursos para atingir um determinado objetivo. O QUE SÃO TEORIAS? SÃO EXPLICAÇÕES , INTERPRETAÇÕES OU PROPOSIÇÕES SOBRE A REALIDADE. TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO: CONHECIMENTOS ORGANIZADOS, PRODUZIDOS PELA EXPERIÊNCIA PRÁTICA DAS ORGANIZAÇÕES. TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO (T.G.A.) - DISCIPLINA EMINENTEMENTE ORIENTADORA DO COMPORTAMENTO PROFISSIONAL DE ADMINISTRAÇÃO. TEORIA GERAL DA…

https://www.trabalhosfeitos.com/assine?redirectUrl=%2Fensaios%2FTempos-Modernos-e-o-Taylorismo%2F27533.html&from=essay A Teoria de Taylor, que valorizava a organização dos processos de produção de uma empresa para que houvesse um melhor aproveitamento do tempo e das qualidades individuais de cada funcionário adequadas a cada tipo de tarefa realizada por eles, retratada no filme Tempos modernos protagonizada por Charles Chaplin, tem o trabalhador como uma “máquina” não se preocupavam com…

TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO (TGA) Teoria Geral da Administração ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Administração Científica Teoria Clássica da Administração ABORDAGEM HUMANÍSTICA ABORDAGEM NEOCLÁSSICA Teria Neoclássica Administração por Objetivos Teoria Geral da Administração ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Modelo Burocrático de Organização Teoria Estruturalista da Adminstração ABORDAGEM COMPORTAMENTAL Teoria Comportamental da Administação Teoria do…

História e Evolução da Teoria da Administração, para entregar Mapa Mental e Texto, em papel, no dia 17/03/2015, seguindo o Roteiro abaixo. Para isso, pegar livros na Biblioteca e/ou pesquisar na Internet textos que abordem os tópicos Abaixo. HISTÓRIA E EVOLUÇÃO DA TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO 1a Fase: Ênfase nas tarefas – Métodos de Trabalho e Eficiência. Taylor e a Administração Científica: – Observação e Mensuração – Método – Tempos e Movimentos (Tempo Padrão) – Incentivo Salarial para…

CENTRO EDUCACIONAL ANHANGUERA TRABALHO SOBRE OS ANTEPASSADOS DA ADMINISTRAÇÃO ALUNA: TATIANE SACAL CURSO: ADMINISTRAÇÃO 2º SEMESTRE – MATUTINO PROFESSORA: ANA CRISTINA PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS DA ADMINISTAÇÃO NOS ANTEPASSADOS Vamos abordar um breve histórico do antepassado da administração, focando a vida da época feudal na teoria de Taylor. Desde os primórdios feudais a economia era vista como estudo didático. Nos séculos X e XI era muito fácil adquirir algo sem se…