Tcc Sobre Pesquisa De Clima Organizacional

- Nanuque - MG, 2013, 62p.| |TCC de conclusão de curso – Faculdade de Nanuque , FANAN | |1.Introdução. 2. Controladoria e as Novas Técnicas de Informações Gerenciais. 3. Orçamento 4. Conclusão | Neuza das Virgens Leal CONTROLADORIA E AS NOVAS TÉCNICAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS TCC apresentada ao Programa de Pós

posteriormente ao referido exame, como minha co-orientadora. Ao Dr. Djeissom Silva Ribeiro, pela amizade, pelo incentivo e pelos vários momentos de diálogo, que clarearam boa parte do caminho a ser percorrido para o desenvolvimento desta pesquisa. A seus pais, Reginaldo Martins Ribeiro e Leonice da Silva Ribeiro, pelo carinho e pelo incentivo constante dados durante a elaboração deste trabalho. A Silvia Regina Barbosa Garrossino, pela amizade e por ter estado sempre ao meu…

2 METODOLOGIA Esta pesquisa exploratória, do ponto de vista do objetivo, por se tratar de um levantamento bibliográfico acerca dos conceitos e funções do setor de Recursos Humanos e seus subsetores e subsistemas, também desempenhando pesquisa documental. Pode-se afirmar que também foi uma pesquisa aplicada, que segundo Moretti (2012, p. 375), “objetiva gerar conhecimentos para aplicação prática de uma metodologia [...].” E uma pesquisa qualitativa,…

em pequenas empresas familiares: a importância da profissionalização – um estudo de caso em algumas micro-empresas familiares de São Bento – PB / Leidson Vieira Dantas Patos: UEPB, 2012. 65f - Monografia (trabalho de conclusão de curso (TCC) - Universidade Estadual da Paraíba. Orientadora: Profª. Walmislene Tomaz Benevenuto Pinto 1. Administração 2. Empresas Familiares I. Titulo II. Pinto, Walmislene Tomaz Benevenuto CDD 658.045 LEIDSON VIEIRA DANTAS GESTÃO…

on nursing management Creatividad y innovación: competencias en la gerencia de enfermería Liliane Bauer FFeldman eldman I, Rosa Maria RuthesI, Isabel Cristina K owal Olm Cunha I Kowal Universidade Federal de São Paulo, Grupo de Estudos e Pesquisas em Administração dos Serviços de Saúde e Gerenciamento de Enfermagem (GEPAG). São Paulo, SP I Submissão: 01/12/2006 Aprovação: 03/04/2007 RESUMO O presente artigo apresenta a importância da criatividade e da inovação nos…

de Cascavel, UNIVEL. O tema deste TCC é analisar a segurança no trabalho. Tem como objetivo avaliar os metodos utilizados pela empresa para mater a segurança na Construtora Vasto, consiste em identificar os riscos que os colaboradores correm pelo mal uso dos equipamentos de segurança, avaliar se os mesmos correspondem as necessidades e descrever o objetivo da utilizaçao destes equipamentos. Utilizou-se o método dedutivo, o estudo de caso e ainda a pesquisa bibliográfica e…

ESTUDO DE CASO DA CONCESSIONÁRIA SAGA BRASÍLIA -DF 2011 O PERFIL DOS LÍDERES COMO FATOR MOTIVACIONAL DA EQUIPE ESTUDO DE CASO DA CONCESSIONÁRIA SAGA Trabalho de Conclusão de Curso – TCC apre BRASÍLIA -DF 2011 O PERFIL DOS LÍDERES COMO FATOR MOTIVACIONAL DA EQUIPE ESTUDO DE CASO DA CONCESSIONÁRIA SAGA Monografia (trabalho apresentado como requisito para conclusão do curso de Bacharelado em Administração), apresentado

FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS – FGV MBA EM GESTÃO DE NEGÓCIOS EM COMÉRCIO E VENDAS TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC FÁBIO ROGER DA MOTA ALBERTO PLANO DE NEGÓCIO PARA IMPLEMENTAÇÃO E CONTROLE DA DISTRIBUIDORA ONLINE DE BEBIDAS PREMIUM Belém – PA 2014 FÁBIO ROGER DA MOTA ALBERTO PLANO DE NEGÓCIO PARA IMPLEMENTAÇÃO E CONTROLE DA DISTRIBUIDORA ONLINE DE BEBIDAS PREMIUM Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso MBA em Gestão de Negócios em Comércio e Vendas de Pós-Graduação…

Secretaria acadêmica do referido Departamento, fui remanejada para dar seguimento as minhas atividades na Gráfica da UNEB, La demos inicio a um programa de motivação para os 12 (dozes) servidores que atuavam com atendimento ao cliente e um novo clima organizacional se instalou neste setor. Nesse período, já compreendia melhor a lógica da educação continuada, sua relevância e seus marcos legais, então manifestei o interesses em estudar em uma Universidade Publica, por isto me…

Franca, Franca. O treinamento tem sido cada vez mais valorizado e incentivado pelas organizações que buscam aprimorar seus processos produtivos, entretanto, nem sempre os treinamentos alcançam seu propósito inicial. Nesse sentido, objetivo desta pesquisa é verificar o impacto do treinamento na execução das tarefas. Optou-se pela realização de um estudo de caso em uma organização pública do interior do estado de São Paulo. Como resultados, destaca-se que os treinamentos impactaram…