Tabela Inss E Irrf

nenhuma fraude. Palavras-chave: Evasão Fiscal; Planejamento Tributário; Elisão Fiscal. LISTA DE TABELAS TABTABELA 1 - Partilha do Simples Nacional – Comércio a partir de 01/01/2009………………………..………………................................................... 17 TABTABELA 2 - Incidência do IRRF…..……………….............................................. 21 TABTABELA 3 - Contribuição do INSS..................................................................... 22 TABTABELA 4 -…

Setores da empresa Setor Recursos Humanos Atribuições ü Gerar folha de pagamento; ü Cálculo do INSS, FGTS, PIS, COFINS; ü Organizar e secretariar as reuniões da CIPA; ü Agendar e controlar o PCMSO; ü Controle dos exames de saúde dos funcionários; ü Controle do cartão de ponto; ü Afastamento por doença ou acidente de trabalho; ü Cálculo e emissão de rescisão de contrato de trabalho. Setor Financeiro ü Faturamento; ü Emissão de cheque de pagamento; ü Registro de contas a pagar e receber; ü Emissão

da empresa Sorrindo Ltda., calcular: a) O valor do INSS parte do empregado = R$ 2.570,93 b) O salário Liquido = R$ 23.311,02 c) O valor do FGTS = R$ 2.125,00 d) O valor do INSS parte da empresa (26,8%) = R$ 7.119,42 e) O valor do IRRF = R$ 683,05 f) O valor das HORAS EXTRAS = R$ 2.389,50 g) O valor das DRS = R$ 727,29 CALCULO E VALORES DO INSS - PARTE DO EMPREGADOR E PARTE DA EMPRESA SALÁRIO BRUTO INSS EMPREGADO % INSS EMPREGADOR % FGTS A RECOLHER % R$

428, § 2º da CLT, com redação dada pela Lei nº. 10.097/2000). SALÁRIO MÍNIMO - VALOR MENSAL Vigência desde | Valor | Ato que o fixou | 1º.02.2009 | R$ 465,00 | Media Provisória nº. 456 28/05/2009 | Fonte: Calendário mensal de obrigações e tabelas pratica - IOB Nos artigos abaixo, a CLT diz o seguinte: Art. 76. Salário mínimo é a contraprestação mínima devida e paga diretamente pelo empregador a todo trabalhador, inclusive ao trabalhador rural, sem distinção de sexo, por…

br/tabelas/tabela_incidencia/tabela_de_incidencia_inss_fgts_irrf.pdf. Acesso em: 07 de Março de 2012. Documentos necessários para homologação. Disponível em: www.mte.gov.br/portal-mte. Acesso em: 10 de Março de 2012. Modelos de Contrato de Trabalho. Disponível em: http://www.sitecontabil.com.br/modelos_contrato/0376.htm. Acesso em: 10 de Março de 2012. Tabela de Conversão de minutos. Disponível em: http://www.dape.com.br/tabelas.htm. Acesso em: 10 de Março de 2012. Tabela de…

INSS Instituto Nacional do Seguro Social ORGANIZAÇÃO Natureza Jurídica: Autarquia Dependência: Governo do Brasil Órgão subordinado: Ministério da Previdência Social LOCALIZAÇÃO Justiça territorial: Brasil Sede: Brasília HISTÓRICO Criação: 26 de Março de 1988 SÍTIO DA INTERNET www.previdencia.gov.br O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) é uma autarquia do Governo Federal do Brasil que recebe a contribuições para manutenção do Regime Geral da Previdência Social,…

00 Pro´labore 10.000.00 Inss descontos r$ 354,08 Base de calculo r$9.645.92 Redução da tabela r$662.94 Irrf a descontar r$ 1.989,69 Mara silveira Não teve nem um provento alem do seu prolabora alem do seu pro´ labora. Nos descontos de inss e o teto da tabela pois seus rendimentos [r$10.000.00] são bem maiores que…

requisito para a avaliação da Disciplina de Contabilidade Intermediária para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Ribeirão Preto / SP 2013 Etapa 01 Passo 01 e 02 Balancete de Verificação – Campanha Beta Tabela 01- GRUPO SUBGRUPO CONTAS SALDO EM REAIS MOVIMENTO ATIVO CRÉDITOS Duplicatas a receber (curto prazo) 180000 180000 ATIVO CRÉDITOS (-) Duplicatas descontadas (curto prazo) 57000 -57000 ATIVO CIRCULANTE Disponível 30000 30000 ATIVO…

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Disciplina: Administração de Pessoal Módulo I ➢ Administração de Pessoal ➢ Contrato de trabalho ➢ Jornada de trabalho ➢ Folha de Pagamento ➢ Proventos: salário, adicionais fixos e variáveis ➢ Descontos: Inss,I. Renda, Faltas, Vale Transporte ➢ Sindical e Assistencial ➢ Exercícios Práticos ➢ Fechamento mensal dos encargos sociais Caro Aluno! Este material tem 65 páginas de conteúdo teórico e prático, e Usaremos…

......................................................................5 Configuração................................................................................................................................................................6 Tabelas .........................................................................................................................................................................8 Cadastros..................................................................