Sobre Administração Contemporânea

Historicizando brevemente: da administração empresarial à gestão democrática Origem e desenvolvimento As propostas de administração foram surgindo através dos tempos, a partir da formação de organizações sociais, como: família, tribo, igreja, exército e estado, bem como mediante o desenvolvimento da sociedade humana. Desde a Antiguidade, existem ideias de como coordenar os empreendimentos. Os egípcios apresentaram princípios administrativos que norteiam seus projetos arquitetônicos. Os…

imediatamente. Tendências contemporâneas de hardware •Plataforma digital móvel emergente •Baseada em novos dispositivos de hardware como telefones celulares, netbooks e tablets. Uma nova “plataforma”. •Comunicação sem fio através de redes 3G e Wi-Fi. •Novas aplicações de software. •Nanotecnologia •Cria processadores de computador e outros dispositivos milhares de vezes menores através da manipulação de átomos e moléculas individuais. Tendências contemporâneas de…

integrante da Filosofia Social, da Moral e da Ética. A partir do século XVI observamos o nascimento da primeira escola econômica o mercantilismo. Apesar de não representar um conjunto técnico homogêneo, mercantilismo tinha algumas preocupações explícitas sobre a acumulação de riquezas de uma nação. Continha alguns princípios de como fomentar o comércio exterior e entesourar riquezas. Assim se deu o inicio da primeira escola com pensamentos franceses, a Fisiocracria. Os fisiocratas…

com poucos recursos financeiros disponíveis. Esse fator exige dos atuais gestores maior qualificação e competências específicas. Nestes termos, e considerando a atual conjuntura social, esta produção textual individual tem como objetivo refletir sobre a origem histórica da profissão, os avanços e as demandas atuais que contribuíram para o desenvolvimento da profissão do gestor público, tendo em vista sua relevância na condução das funções governamentais. Assim, durante o desenvolvimento…

fazer as coisas bem feitas (maximizar resultados, fazer coisas corretas, atingir objetivos, otimizar a utilização dos recursos, cumprir a missão e assegurar a continuidade). Fatores externos: Administração na perspectiva atual: planejamento, controle, organização, direção. Desenvolvimento da administração: desempenho racional das funções administrativas. Quatro funções administrativas: adm. de pessoas, de marketing, financeira e de produção. Forças competitivas que atuam na…

Introdução à Administração Período letivo: 2010_1 Priscila Helena Silva de Sá – 10/0055001 Competências do administrador em organizações contemporâneas. 1. Introdução Realizou-se uma pesquisa com o objetivo de identificar, segundo a percepção de administradores, as competências do administrador em organizações contemporâneas. A necessidade desse estudo está em demonstrar as qualidades bem como as exigências para administrar qualquer tipo de negócio, além de obter êxito em determinada escolha

the article investigates 1 2 3 4 5 Doutor em Administração pela Universidade de São Paulo – USP. Professor do Programa de Mestrado em Gestão Internacional da Escola Superior de Propaganda e Marketing – ESPM/ SP. Email: fborini@espm.br. Graduada em Administração pela Escola Superior de Propaganda e Marketing – ESPM/SP. Graduada em Administração pela Escola Superior de Propaganda e Marketing – ESPM/SP. Graduada em Administração pela Escola Superior de Propaganda e Marketing…

Administração Contemporânea Aula 15 Ética Empresarial, Responsabilidade Social e Sustentabilidade Profº Me. Ronaldo Costa Quintana Referências Bibliográficas: • CHIAVENATO, I. Introdução à Teoria Geral da Administração. Rio de Janeiro: Campus, 2000. • MAXIMIANO, A. C. A. Introdução à Administração. São Paulo. Atlas, 2004. • SOBRAL, F.; PECI, A. Administração: teoria e prática no contexto brasileiro. São Paulo: Pearson – Prentice Hall, 2008. • SILVA, R. O. Teorias da Administração. São…

DESCRIÇÃO DE CARGOS DETALHADOS Contemporânea Indústria de Móveis Ltda. ORGANOGRAMA Vermelho: Estratégico Verde: Tático Azul: Operacional DETALHAMENTO DA DESCRIÇÃO DOS CARGOS ESTRATÉGICOS 1. DIRETORCOMERCIAL CBO 1233-05

Psicologia Organizacional e do Trabalho Sugestão de Bibliografia ANTUNES, R. Os sentidos do trabalho: Ensaio sobre a afirmação e a negação no trabalho. São Paulo: Bontempo Editorial, 2002. BITTENCOURT, C. et al. Gestão contemporânea de pessoas. Novas práticas, conceitos tradicionalistas. Porto Alegre: Bookman, 2004. BORGES, L. O. Os profissionais de saúde e seu trabalho. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2005. BORGES-ANDRADE, J. E.; ABBAD, G. D. S. & MOURÃO, L. Treinamento,…