Resumo Modelo Estruturalista

alcançaram um certo tamanho e complexidade (no início do século XX). É um conjunto orgânico e integrado de teorias, hipóteses e idéias a respeito da administração como ciência, técnica e arte. Essa teoria oferece aos dirigentes das organizações modelos e estratégias adequados para a solução de problemas empresariais.Todas as teorias administrativas são válidas, embora cada uma valorize uma ou algumas das cinco variáveis básicas da teoria geral da administração. Na…

1) Resumo Web aula A capacidade que indivíduo ou um grupo que atuam em uma possuem para transformar uma quantidade de recursos – normalmente escassos – em produtos e serviços que gerem renda ou riqueza para esta mesma organização. O planejamento, a organização, o controle e a direção são os conceitos fundamentais que, a partir de sua aplicação, podem e devem se transformar em ferramentas eficientes e eficazes na realização de qualquer esforço, naõ apenas voltado para a administração…

promover a aplicação da teoria e conceitos para a solução de problemas relativos à profissão e direcionar o estudante para a emancipação intelectual. Professor EAD: Professor Tutor presencial: Cristalina, 04 de setembro de 2013. Resumo RESUMO Nas classes e palestras de introdução à administração, desperta sempre a curiosidade do auditório lançar a pergunta: "O que vocês acham: Administração é ciência ou arte?" Estamos diante de um dictum interessante e…

cria tipos ou modelos ideais, construídos a partir da análise de aspectos essenciais do fenômeno. | |GENEALÓGICO – estuda o parentesco com todas as suas implicações sociais. | |ESTRUTURALISTA - cria modelos representativos da realidade. Difere do tipológico porque neste o tipo é ideal (inexiste no mundo real, sendo | |utilizado apenas como estudo), enquanto no estruturalista o…

Científica de Taylor. Seguida pela preocupação básica da "ênfase na estrutura" com a Teoria Clássica de Fayol, e com outros princípios o Fordismo de Henry Ford e a Teoria Burocrática de Max Weber, seguindo-se a Teoria Estruturalista. Taylorismo ou Administração científica é um modelo de administração desenvolvido pelo engenheiro norte-americano Frederick Taylor (1856-1915), o pai da administração científica era um dos primeiros sistematizadores da disciplina científica da Administração…

compreensão do conjunto dos fatos de forma mais abrangente. A ideia espalhou-se como modelo de pensamento especialmente na França. Os estruturalistas não costumam limitar-se aos mesmos esquemas abstratos: importa a maneira particular como cada contexto estudado se organiza e como as estruturas são percebidas por dentro. Michel Foucault (1926-1984), por exemplo, em muitas ocasiões foi considerado estruturalista, embora ele mesmo o negasse. Nesses esquemas - que algumas…

que teve a paciência de mostrar o caminho certo; Aos nossos familiares e amigos que sempre estão presentes na nossa vida; 5 “...cada um de nós compõe a sua história, cada ser em si carrega o dom de ser capaz e ser feliz.” Almir Sater RESUMO 6 Este trabalho buscou demonstrar a importância da qualidade e a excelência nos processos administrativos e visando manter-se competitiva no mercado de trabalho. O estudo é baseado na empresa Girafa Comercio eletrônico Ltda, que…

|Organização Formal Burocrática; | | | |Racionalidade Organizacional; | | |Teoria estruturalista |Múltipla abordagem: | | | | Organização formal e informal; | |

RESUMO SINTÉTICO DAS DIVERSAS ABORDAGENS DA ADMINISTRAÇÃO 1) O que pode ser aprendido do pensamento clássico de gestão? • Os quatro princípios de Frederick Taylor sobre a administração científica tinham seu foco na necessidade de selecionar com cuidado, treinar e dar suporte aos trabalhadores, visando ao desempenho individual na função. • Henri Fayol sugeriu que os gerentes deviam aprender o que hoje.é conhecido como funções gerenciais: planejamento, organização,…

ABORDAGEM ESTRUTURALISTA Chiavenato define estrutura como elementos instáveis que se encontram no tempo e no espaço para formar um todo. Na administração, estrutura corresponde a maneira como as organizações estão organizadas e estruturadas. O que é o todo? Não conforma dizer que todo é apenas como o somatório das partes. Se pressupõe que na estrutura estre as partes outras relações, e que cada uma das partes tem a propriedade que implicam a dependência do todo. Principais…