Resumo Do Livro Gestão De Pessoas Fgv Gestão Empresarial

[pic] a) CLAUDENOR PEREIRA NOBRE Auto escola braz: GESTÃO ADMINISTRATIVA Trabalho de Conclusão de curso aprovado, apresentado á Unopar – Universidade Norte do Paraná, no Sistema de Ensino Presencial Conectado, como requisito parcial para a obtenção do titulo de Bacharel em Administração, com conceito final a _________, conferida pela Banca Examinadora formada pelo tutor orientado e pelo professor supervisor:…

DESAFIO DE MANTER PESSOAS NAS EMPRESAS Jader Patrick Furtado Astolfo Tamires Cruz Rosa1 RESUMO O mundo empresarial tem se tornado cada vez mais competitivo e as empresas encontram a necessidade de crescerem e se destacarem cada vez mais no mercado. Logo, entende-se que os funcionários são parte fundamental para que isso ocorra, surgindo a necessidade de melhorar a qualidade de vida e motivação dentro do ambiente organizacional. As empresas buscam ajuda na Gestão de Pessoas,…

GESTÃO DOCUMENTAL: UM ESTUDO DE CASO SOBRE A GESTÃO DE DOCUMENTOS FISICOS EM UMA INSTITUIÇÃO FINANCEIRA DE PORTO ALEGRE/RS Rita De Cássia De Lima RESUMO O objetivo deste trabalho é analisar a implantação de um projeto de melhoria na gestão documental do setor de formalística de uma Instituição financeira, localizada no Município de Porto Alegre no Estado do Rio Grande do Sul, com a finalidade de melhorar os processos para então diminuir perdas, custos e riscos. Trata-se de uma…

UNIVERSIDADE CRUZEIRO DO SUL CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E NEGÓCIOS CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA MANUAL DO PROJETO DE CONSULTORIA INTERDISCIPLINAR São Paulo 2014 SUMÁRIO 1 - Regulamento do Projeto de Consultoria Interdisciplinar ........................................................... 3 2- Ações Iniciais .............................................................................................................................. 3 3. Justificativa do Projeto de…

A liderança e sua importância na gestão do Conselho Regional de Psicologia - 16ª Região. Por Rudge Vigato da Silva Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao MBA em Gestão de Pessoas Pós-Graduação lato sensu, Nível de Especialização Programa FGV Management Fevereiro/2013 2 Página de Aprovação FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS PROGRAMA FGV MANAGEMENT MBA em Gestão de Pessoas O Trabalho de Conclusão de Curso A liderança e sua importância na gestão do Conselho Regional de…

ci_cintia@hotmail.com Estudante do curso de Administração de Empresas, Faculdades Metropolitanas Unidas – FMU Orientador (a): Daniela Doms ddoms@hotmail.com Administradora, Mestre em Geografia Econômica pela Universidade Estadual de Londrina- UEL. RESUMO: O presente artigo pretende chamar atenção para o significado da sustentabilidade e da responsabilidade social corporativa nas organizações contemporâneas, haja visto que tal conceito em sua efetividade é permeado por…

O MARKETING NA SOCIEDADE Anderson Rodrigues[1] Orientadora: Carla Gomes Beuter Diógenes [2] RESUMO O presente artigo analisa os fatos históricos que influenciaram as ações mercadológicas e as importantes relações sociais, culturais, econômicas e de comunicação. Atualmente ocorrem mudanças no âmbito social, econômico e político em todo o mundo e com isso, instituem-se novas formas de análise de marketing dando-se ênfase a uma perspectiva qualitativa, como um forte instrumento…

Marystela Assis Baratter Sanches[2] RESUMO Este artigo tem por objetivo analisar o papel do líder na organização e como ele utiliza a motivação para obter os resultados esperados da equipe de trabalho. Apresenta uma imagem viva e precisa de liderança e motivação, buscando desvendar as diferenças e paridade entre os temas e a maneira como é colocada a prática nas organizações. Aborda tópicos como a gestão de pessoas e gestão do conhecimento. Terá como foco a…

especialista em Direito Administrativo pela Faculdade de Direito de Curitiba e em Gestão de Direito Empresarial pela FAE Business School. Pós-Graduando em Direito e Processo Tributário pela Academia Brasileira de Direito Constitucional. Inscrito na OAB/PR sob o n.º 39.444 e na OAB/DF sob o n.º 39.627. MBA em Inteligência de Negócios na Universidade Federal do Paraná, com previsão de conclusão para o ano de 2013. RESUMO O objetivo deste artigo é analisar o atual cenário da…

Pop-management Autoria: Thomaz Wood Jr. e Ana Paula Paes de Paula Resumo: Neste ensaio, descrevemos e analisamos o fenômeno da literatura de pop-management: a popularização dos livros e revistas de negócios, propondo uma reflexão sobre suas conseqüências para os indivíduos. Inicialmente, discutimos a evolução de um novo humor, caraterizado pela “cultura do management” e pelo “culto da excelência”, que está relacionado com a ascensão da “ideologia do empreendedorismo”. Após, descrevemos