Resumo Comunicação Gerencial Cap 15 Maximiano

meu trabalho para a área logística. E principalmente a DEUS, por me proporcionar a alegria de estar finalizando mais um Projeto de Pesquisa. 6 Create PDF files without this message by purchasing novaPDF printer (http://www.novapdf.com) RESUMO MELO, Cristiane da Silva. Logística Reversa nas Empresas – A inclusão como oportunidade de negócio. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (MBA em Logística Empresarial). FGV – Fundação Getúlio Vargas. Jundiaí, SP, 2008. Orientador:…

Cerro Largo 1 MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DA FRONTEIRA SUL - UFFS PRÓ-REITORIA DE GRADUAÇÃO DIRETORIA DE ORGANIZAÇÃO PEDAGÓGICA IDENTIFICAÇÃO INSTITUCIONAL A Universidade Federal da Fronteira Sul foi criada pela Lei No 12.029, de 15 de setembro de 2009. Tem abrangência interestadual com sede na cidade catarinense de Chapecó, dois campi no Rio Grande do Sul – Cerro Largo e Erechim – e dois campi no Paraná – Laranjeiras do Sul e Realeza. Endereço da Reitoria: Avenida…

nuclear (GOMES e colabs., 2000). Neste contexto, agir é comunicar. E, faze-lo de forma eficaz, implica atender a diferentes interesses em jogo e não perder de vista os diferentes destinatários da comunicação. DEFINIÇÃO DE CONCEITOS A liderança está intimamente relacionada com as competências de comunicação e de transmissão de idéias. Assim, tem sido muito complicado definir o que é ser líder e o que é Liderança, havendo inúmeras definições para este elaborado conceito. Bass (1990,…

possam desempenhar seu trabalho com a maior eficácia. Os recursos humanos bem planejados deslocam toda importância da empresa para os funcionários, muito mais que pressão este Silva (2002, p. 224), por sua vez, afirma que: “o principal interesse gerencial é motivar os funcionários a alcançar os objetivos ESPAÇO HEBER VIEIRA Rua Corredor do Bispo, 85, Boa Vista, Recife/PE F.: 3222-6231 – www.espacohebervieira.com.br Página 3 Administração Geral organizacionais de um modo eficiente…

Bertrand Brasil, 1990. (Tomo III, v. 2). FURTADO, Celso. Formação econômica do Brasil. São Paulo: Companhia das Letras, 2007. GRINBERG, Keila & SALLES, Ricardo (Org). O Brasil Imperial. Rio de Janeiro: Civilização Brasileira, 2009. (v. 1, cap. IX; v. 2, cap. II e IX). HABERT, Nadine. A década de 70: Apogeu e crise da ditadura militar brasileira. São Paulo: Ática, 2006. HOLANDA, Sérgio Buarque. Raízes do Brasil. São Paulo: Companhia das Letras, 2000. JANOTTI, Maria de Lourdes…

de seu Trabalho de Conclusão de Curso intitulado: CANAL ALTERNATIVO DE VENDAS; Canal alternativo de vendas: venda de Notebooks com preço subsidiado para fins escolares, é autêntico e original. São Paulo, 07 de outubro de 2012. (Assinatura) 4 RESUMO: O presente trabalho tem a finalidade de reforçar os conceitos aprendidos no curso MBA - Ênfase em Gestão, realizado pela Fundação Getúlio Vargas. O desenvolvimento do trabalho foi iniciado com um jogo de negócios onde se simula a…

importância. O que interessa mesmo não são as noites em si, são os sonhos. Sonhos que o homem sonha sempre. Em todos os lugares, em todas as épocas do ano, dormindo ou acordado”. Shakespeare “Deus está nos detalhes”. Albert Einstein 5 RESUMO A necessidade de adequação a novas tecnologias e de gestão demandam grandes mudanças no modo como as organizações gerenciam e tratam suas informações. Hoje a informação é considerada o maior valor de uma empresa ou de uma pessoa.…

quaisquer das condições anteriores; IV – deficiência mental – funcionamento intelectual significativamente inferior à média, com manifestação antes dos dezoito anos e limitações associadas a duas ou mais áreas de habilidades adaptativas, tais como: a) comunicação; b) cuidado pessoal; c) habilidades sociais; d) utilização dos recursos da comunidade; e) saúde e segurança; f) habilidades acadêmicas; g) lazer; e h) trabalho; V – deficiência múltipla – associação de duas ou mais…

Brasileira do Livro, SP, Brasil) MEIRELES, Manuel. Gestão das informações organizacionais / Manuel António Meireles da Costa; Itu: O Editora, 2012 1.Indicadores gerenciais 2. Medidas de desempenho 3. Sistema de informações 4. Quesitos dos sistemas de informações 5. Administração de sistemas de informações 6. Indicadores gerenciais 7. Medidas de desempenho 8. Visão de futuro de longo alcance 9. Desdobramento de metas. CDU: 658.5 (658.562) M 455 a Gestão das Informações…

estratégico não opera com decisões futuras. Ele opera com o que há de futuro nas decisões atuais.” Peter Ferdinand Drucker “O coração do homem pode fazer planos, mas a resposta certa dos lábios vem do Senhor.” Escrituras Sagradas x xi RESUMO O estudo procurou observar e descrever o uso do Planejamento Estratégico (P.E.) aplicado a organizações do Terceiro Setor. Buscou-se identificar as principais similaridades e diferenças entre as instituições que usaram esta…