Resumo Auxiliar Administrativo

...................................................2 2- SUMARIO EXECUTIVO....................................................................................................................................................................3 2.1 - Resumo do Negocio.........................................................................................................................................................4 2.2 - Dados dos sócios, experiência profissional e obrigações...................

montado de acordo com modelo e instruções da Web Aula Unidade 2. 4 2 DESENVOLVIMENTO 2.1 DESCRIÇÃO DE CARGOS Foram selecionados para a descrição, os cargos de Gerente Administrativo (Cargo 1) e Auxiliar de Cozinha II (Cargo 2) da empresa Monte seu prato Delivery. 2.1.1 Cargo 1 Título do Cargo: Gerente Administrativo. Resumo do Cargo: fechamento de caixa; programação de compras; controle de estoque; pagamento de fornecedores e funcionários; envio de informações contábeis;…

referente ao Aperfeiçoamento do Sistema Tributário, a implantação do Sistema Público de Escrituração Digital (Sped) e Nota Fiscal Eletrônica (NF-e) no prazo de dois anos. Na mesma linha das ações constantes do PAC que se destinam a remover obstáculos administrativos e burocráticos ao crescimento econômico, pretende-se que o Sped possa proporcionar melhor ambiente de negócios para o País e a redução do Custo Brasil, promovendo a modernização dos processos de interação entre a…

GESTÃO DE PROCESSOS NA DIRETORIA FINANCEIRA DA CÂMARA MUNICIPAL DE GOIÂNIA: UM ESTUDO DE CASO Ana Paula de Oliveira Ferreira¹ Áurea Maria de Oliveira Pitaluga² RESUMO Este trabalho tem por objetivo mapear as atividades realizadas no processo de execução orçamentária e financeira na Diretoria Financeira da Câmara Municipal de Goiânia. Para tanto, utilizou-se a metodologia da gestão de processos, focando a melhoria contínua do processo. O levantamento das informações se deu através da observação

Segundo o professor José Carlos Marion (Contabilidade básica, p.24) “a contabilidade é o instrumento que fornece máximo de informações úteis para a tomada de decisões dentro e fora da empresa. Ela é muito antiga e sempre existiu para auxiliar as pessoas a tomarem decisões. Com o passar do tempo, o governo começa a utilizar-se dela para arrecadar imposto e torna obrigatória para a maioria das empresas”. A contabilidade é por definição, a ciência que estuda o desenvolvimento do patrimônio

RESUMO DAS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO ESTAGIÁRIO No ATIVIDADES OBJETIVOS OBSERVAÇÕES DEDICAÇÃO HORAS MINUTOS % 1 DEPÓSITOS DE DINHEIRO E CHEQUE NA CONTA DE CORRENTISTAS DO BRADESCO Realizar o crédito na conta do favorecido de forma automática, que possibilite o uso do valor imediatamente após o término da operação. Deve-se atentar ao correto preenchimento dos dados do cliente no sistema, pois caso o preenchimento seja incorreto o crédito do valor estará disponível

Universidade da Amazônia - UNAMA, Belém, Fev/2006 – Dez/2010. PERFIL PROFISSIONAL Profissional dinâmico com espírito de liderança, flexibilidade, e com bom relacionamento interpessoal, preparado para os desafios de novas funções e atividades. RESUMO DAS QUALIFICAÇÕES  Conhecimentos avançados em internet e todos os aplicativos do pacote Microsoft Office.  Conhecimentos avançados em desenho técnico AUTOCAD, cálculos estruturais CYPECAD e EBERICK, e planilhas de…

Complexa – quando são contratados funcionários para desempenhar tarefas específicas. Estágio 1 Presidente Produção Marketing/Vendas Administração Estágio 2 Presidente Gerente de Produção Gerente de Marketing Gerente Administrativo Controle de Qualidade Montagem Vendas Promoção e Propaganda Finanças Contabilidade Compras Embarque/ Recebimento Plano Organizacional O empreendedor precisará preparar descrições dos cargos e uma…

CARGOS E SALÁRIOS São Luís 2007 Consultoria para Elaboração do Plano de Cargos e Salários Cliente Agro Pecuária e Industrial Serra Grande | | SUMÁRIO RESUMO EXECUTIVO DO SERVIÇO DE CONSULTORIA 1 INTRODUÇÃO 4 PARTE I – EMBASAMENTO TEÓRICO 1. PERSPECTIVA HISTÓRICO-EVOLUTIVA DAS ORGANIZAÇÕES – SITUANDO O CONSULTOR E A ÁREA DE GESTÃO DE PESSOAS 7 1.1. A ERA INDUSTRIAL. 7 …

Disciplina: Introdução à Economia Turma: Introdução Cartéis são grupos de empresas que atuam em acordo no mercado, em benefício próprio e conseqüente detrimento do consumidor. Formação de cartel é uma prática ilícita e deve ser punida de acordo. Em resumo, cartéis têm por objetivo o controle do mercado no qual atuam, através da eliminação da concorrência e prática de preços desleais para maximizar seu próprio lucro. Certos órgãos públicos efetivamente realizam o combate a esta…