Respostas Da Aula 3 Comportamento Organizacional

FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS CIÊNCIAS CONTÁBEIS 1º PERÍODO Atividades Práticas Supervisionadas Comportamento Organizacional CASE PET GLAMOUR Professora: Karen Lúcide Mendes Neto Ingrid Mirando do Nascimento –9973023728 Isabella Fernanda Ferreira Siqueira – 8206983005 Mateus Silva Feitosa – 3430171249 Matheus Henrique Silva Oliveira - 9906108225 Viviane Bortolon Silva - 4997000728 Jhonattas Almeida Chaves – 9563832908 Roseni Moreira S. Monteiro –…

GESTÃO DO CONHECIMENTO AULA TEMA 01 QUESTÃO 01 Sabemos que dados, informação e conhecimento são elementos distintos, mas interdependentes. Qual ordem das sentenças, a seguir, corresponde à transformação: Dados ⇒ Informação ⇒ Conhecimento? 1 – Tsunamis: ondas gigantes que se formam no oceano como resultado de abalos sísmicos. 2 – Livros escolares de Ciência na Inglaterra tratam do assunto “tsunamis”. 3 – Em 2011, uma garota inglesa em férias na Indonésia se lembrou das aulas de…

os objetivos organizacionais e a do indivíduo é chamado de: Alternativas 1 - Liderança organizacional; 2 - Missão organizacional; 3 - Estrutura organizacional; 4 - Comprometimento organizacional; Sua resposta Sem resposta Resposta gabarito Comprometimento organizacional; Comentário do gabarito <p>É através do comprometimento organizacional que se estabelece o vínculo da pessoa com a organização. É um compromisso assumido e ocorre uma troca de acordo com os objetivos organizacionais…

AULA ATIVIDADE Questão 1: Na Administração Cientifica de Taylor, o administrador tinha por interesse a busca de uma maior eficiência produtiva. Para isso como a administração concentrava seus esforços? Alternativas 1- Concentrava seus esforços em entender o contexto organizacional e de mercado. 2- Concentrava seus esforços no aumento da capacidade através da inovação. 3- Concentrava seus esforços em determinar padrões de comportamento humano. 4- Concentrava seus…

Publicações Proibida a reprodução final ou parcial por qualquer meio de impressão, em forma idêntica, resumida ou modificada em língua portuguesa ou qualquer outro idioma. Diagramado no Brasil 2012. 3 Legenda de Ícones Leitura Obrigatória Agora é a sua vez Vídeos Links Importantes Ver Resposta Finalizando i a lf h g k t sv ud r i e b mq l nc p x w o z j xy i Glossário Referências Início 4 Nossa Missão, Nossos Valores Desde sua…

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS 1ª Série Comportamento Organizacional CST em Marketing AUTORIA: Carla Patrícia Fregni Aesa Pág. 2 de 8 CST em Marketing - 1ª Série - Comportamento Organizacional COMPETÊNCIAS E HABILIDADES Ao concluir as etapas propostas neste desafio, você terá desenvolvido as competências e habilidades que constam nas Diretrizes Curriculares Nacionais, descritas a seguir.  Tecnologias associadas aos instrumentos, técnicas e estratégias…

2011/1 Semestre 1º Sem Disciplina Comportamento Organizacional Nome Tutor Presencial José Carlos Nome Professor EAD Ma. Ericson Borges Nome Aluno(a) Charley Edwardes da Silva Oliveira RA 326416 ORIENTAÇÕES  Leia as questões abaixo e responda individualmente.  Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial 3) Nome da disciplina 4) Nome do professor EAD 5) Conteúdo das respostas das questões …

apresentar e colocar em prática o que foi estudado em sala de aula cumprindo com as Etapas dessas atividades práticas supervisionadas. Onde nas etapas abordadas, concluímos as aulas temas de Comportamento Organizacional/Visão Sistêmica/Mudança e Inovação e as Organizações/O indivíduo/Personalidade e Motivação/ Comunicação/ Liderança/ Trabalho em equipe e Percepção. Cujo o qual o objetivo foi alcançado. Comportamento Organizacional (PESQUISA SOBRE C.O) 1. Importância das…

ERHT – AULA TEMA 5 Questao 1 A respeito das Diretrizes para um comportamento ético e eficaz pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. devem ser exercitadas diariamente, pois são condição para a existência da empresa com alma, a empresa ética b. requerem um comportamento humano, pautado pela tolerância nos relacionamentos, que saiba ouvir e negociar c. requerem um comportamento humano afirmativo, que tenha a renovação como meta educacional permanente e que…

Ética E Relações Humanas No Trabalho Aula Tema 07 E 08 Ética e Relações Humanas no Trabalho Questões para Acompanhamento da Aprendizagem aula tema 07 Question1 A respeito da educação ética na empresa, pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. A Educação Ética na Empresa consiste em: desenvolver o comportamento ético b. A 2920 Palavras12 Páginas Aula Tema Contabilidade E Orçamento Público CONTABILIDADE E ORÇAMENTO PÚBLICO AULA TEMA 1 Numere a segunda coluna de acordo com a…