Resumo do livro teoria geral da adm do autor cesar amaru maximiano

Faculdades Metropolitanas Unidas Aline Martins Marques-H1Noturno RA: 5853580 TEORIA GERAL DA ADMNISTRAÇÃO São Paulo-2012 FMU Faculdades Metropolitanas Unidas Aline Martins Marques-H1 Noturno RA: 5853580 TEORIA GERAL DA ADMNISTRAÇÃO Trabalho apresentado para avaliação na disciplina De teoria geral da administração, do curso de administração da faculdade FMU. Pelo professor mestre Arnaldo Batista Santos São Paulo-2012 INTRODUÇÃO Neste livro veremos todas as passagens de modelos administrativos, em modelo de resumo do livro de teoria geral da administração. Do autor Cesar Amaru Maximiano 1 Capitulo: Organização Uma organização existe no intuito de atender as necessidades humanas desde serviços públicos e setores privados. Para satisfazer estas necessidades uma organização necessita de recursos e a organização realoca esses recursos para objetivos finais. Outros dois componentes organizacionais são: • Processos de transformação • Divisão do trabalho. Organizações concedem o meio de subsistência para pessoas, salários por trabalho, seu desempenho é importante para todos evoluídos nesse processo “STAREHOLDES”. Neste contexto organizacional a administração tem o papel de direcionar como um todo recurso por decisão. 2 Eficiência e eficácia São medidas de desempenho relacionadas às…

Atividades de administração Capitulo 1 Atividades de administração Capitulo 2 Atividades de administração Capitulo 3 Atividades de administração Capitulo 4 Atividades de administração Capitulo 5 Atividades de administração Capitulo 6 Referências Bibliográficas Atividades de administração Capitulo 1 1° - Conceitue a administração em função da ênfase em cada uma das variáveis, a saber: Tarefas, estrutura, pessoas, tecnologia e ambiente. Resposta: Ênfase nas…

Djalma de Pinho Rebouças de Oliveira Teoria Geral da Administração – Edição Compacta 1 MANUAL DO PROFESSOR – CONTEÚDO BÁSICO – • Abordagem do livro. • Estrutura do livro. • Estrutura e conteúdo dos capítulos. • Proposta de programa da disciplina “Teoria Geral da Administração”. • Aplicação do livro: – Conteúdo de cada capítulo. – Interligações com outras disciplinas do curso. – Questões para debate. • Por capítulo: telas básicas. Djalma de Pinho Rebouças de…

| | | |Curso: |Administração |Período Letivo: |2011/2 | | | | |Semestre: |2º | | | …

Capítulo 3 - Administração científica 1. Quais Foram às origens da teoria de Taylor? Resposta: Taylor viu a oportunidade de aplicar a disciplina, a objetividade e a racionalidade do engenheiro na solução dos problemas administrativos. Ele queria reduzir o acaso, “regra do polegar”, isto é o empirismo no processo de produção e os fatores de personalidade na tomada de decisão. Taylor defendia a administração por sistemas e padrões. 2. Porque Taylor se preocupou com a questão…

QUESTIONÁRIO DE ADMINISTRAÇÃO 1. Vivemos em um ambiente caracterizado por rápidas mudanças tecnológicas e que está exigindo da parte das empresas (Capítulo 1): Gabarito Respostas 1- Elevado nível de educação dos seus empregados para compensar a rápida obsolescência profissional. 2- Baixo nível de educação dos seus empregados, pois as máquinas e os equipamentos (como computador, por exemplo) fazem todo o trabalho mais complexo e importante 3-…

quarto bloco 1. Identificação Curso: Administração – 1° período Módulo: Dimensão Humana das Organizações Professor: Miguel Maiorino Título: Psicologia Organizacional Data: 28/04/2015 a 11/05/2015 Objetivos: • Apresentar algumas teorias clássicas e contemporâneas de motivação; • Compreender que a motivação contribui para a satisfação no trabalho; • Conhecer alguns elementos do comportamento humano, baseando-se nas relações humanas e no ambiente de trabalho; • Entender os aspectos…

Capítulo 2: Questões 01 – É de fundamental importância estudar as teorias administrativas e organizacionais, porque estas trazem significante contribuição ao avanço do campo. As teorias influenciam a prática, servindo como guia para as decisões da administração. Além disso, elas influenciam a forma como enxergamos pessoas, as organizações e o meio em que elas estão inseridas, bem como servem como fonte de compreensão e/ou previsão de práticas observadas nas organizações. 02 – As…

CAPÍTULO 1 – ADMINISTRAÇÃO E SUAS PERSPECTIVAS 1-Quais as qualidades necessárias ao administrador, tendo em vista a variedade de situações com que se defronta? Resposta: Devido a grande variedade de situações que nos encontramos hoje, um administrador não pode ter apenas um conhecimento específico, é necessário que tenha conhecimento em três habilidades: técnicas, humanas e conceituais. A habilidade técnica consiste em conhecimentos específicos, domínio de uma área. A humanas, como…

UNIVERSIDADE METODISTA DE SÃO PAULO FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA (fonte: Arial, tamanho: 18) Colocar o nome da empresa a ser observada Exemplo:CLARK LIMP SERVIÇOS DE LIMPEZA LTDA. Sua Cidade (PREENCHER) 2012 UNIVERSIDADE METODISTA DE SÃO PAULO FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA (fonte: Arial, tamanho: 18) Matrícula NOME XXXXXX …