Responsabilidade Social E A Cidadania Empresarial

A IMPORTÂNCIA DA RESPONSABILIDADE SOCIAL NA EMPRESA E NA SOCIEDADE EM QUE ESTA ATUA REBECA SÓRIA DOS SANTOS Orientador: Profº Francisco Samuel V. Boas SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO 3 2. TEMA/PROBLEMA 4 3. OBJETIVO 4 GERAL ESPECÍFICOS 4. JUSTIFICATIVA 4 5. HIPÓTESE 5 6. METODOLOGIA 5 7. REFERENCIAL TEÓRICO 5 8. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 8 1. APRESENTAÇÃO "Participar da comunidade vai ser fundamental para as empresas que quiserem fazer a diferença daqui…

A RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS EMPRESAS NO BRASIL* Lia Pinheiro Barbosa** Resumo: O presente artigo analisa o avanço na percepção da dimensão social das empresas brasileiras ao construir um outro parâmetro de gestão social, à luz da ética e da responsabilidade social empresarial. A escolha do tema decorre do significado político que a responsabilidade social assume na comunidade global, sobretudo pelas transformações correntes nas últimas três décadas. Objetiva-se pôr em relevo…

GABARITO Texto: Ética Empresarial; disponível em < http://www.comunicacaoempresarial.com.br/comunicacaoempresarial/conceitos/eticaempresarial.php>, acesso em 04 de abril de 2012. - Objetivo desta atividade: 1. Explicar o significado da ética empresarial. 2. Apontar as dimensões que perfazem a ética empresarial. - Com isso você será capaz de (habilidades desenvolvidas): 1. Definir ética empresarial. 2. Indicar os aspectos que constituem a ética empresarial. ÉTICA EMPRESARIAL…

RESPONSABILIDADE SOCIAL E CIDADANIA CORPORATIVA Sérgio Luiz Scatolin da Silva[1] Cidadania é o conceito de que um indivíduo participante de uma comunidade tem perante ela deveres, mas também possui direitos. A atitude cidadã é aquela em que o indivíduo tem consciência de seus deveres e direitos perante a sua sociedade e dispõe-se e empenha-se em cumpri-los e usufruí-los em plenitude. Peter Drucker[2] considera que as organizações só podem existir dentro de um ambiente social, razão pela…

Introdução Responsabilidade Social diz respeito ao cumprimento dos deveres e obrigações dos indivíduos e empresas para com a sociedade em geral. Responsabilidade Social Empresarial é a forma de gestão ética e transparente que tem a organização com suas partes interessadas, de modo a minimizar seus impactos negativos no meio ambiente e na comunidade. Ser ético e transparente quer dizer conhecer e considerar suas partes interessadas objetivando um canal de diálogo. É o conjunto amplo de…

SEBENTA DA U.C. de ÉTICA, RESPONSABILIDADE SOCIAL E CIDADANIA 1 – Evolução dos conceitos: Moral, Ética, Cidadania e Responsabilidade Qual é a origem da Moral? Nota - ver: MORIN, Edgar; PRIGOGINE, Ilya e outros (1998), A Sociedade em busca de Valores, Lisboa, Instituto Piaget Segundo André Comte-Sponville (1998: 133-154) a “Moral” tem quatro origens principais: 1- A Vida; 2- A Sociedade; 3- A Razão; e 4- O Desejo (ou o Amor). A “Moral” é, deste modo, biologicamente, socialmente e

GERENCIANDO O COMPORTAMENTO, ETICO DA EMPRESA 1.1. A ética da responsabilidade social Discorrendo sobre a experiência americana durante palestra realizada na 2ª Conferência de Responsabilidade Social Empresa¬rial das Américas, em junho de 1999, em São Paulo, Robert Dunn, presidente do Business for Social Responsability, destacou os se¬guintes indicadores de avaliação do exercício da responsabilidade social, pelas empresas norte-americanas:  o respeito pelo consumidor;  o…

Ciências Contábeis apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como Requisito parcial para a obtenção de média bimestral. SUMÁRIO SUMÁRIO 3 1 - INTRODUÇÃO 4 2- SUSTENTABILIDADE EMPRESARIAL 6 * DEFINIÇOES ....................................................................................................6 * VANTAGENS DAS PATRICAS EMPRESARIAS SUSTENTAVEIS .................6 * PRATICA…

RESPONSABILIDADE SOCIAL: NOVO ETHOS DO DISCURSO EMPRESARIAL Com base na discussão e análise do processo de reestruturação produtiva e suas determinações econômicas, sóciopolíticas, culturais, enquanto momentos de reorganização do processo de acumulação do capital, este trabalho trata das configurações que as novas formas de gestão da força de trabalho assumem nas empresas, enfatizando os novos valores e cultura do trabalho forjados nesse processo. Os contornos destas novas formas de…

MARTINS OS PRINCÍPIOS NECESSÁRIOS A UMA EMPRESA PARA O CORRETO DESENVOLVIMENTO DO CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA Florianópolis, Junho, 2009. THIAGO LUIZ MARTINS OS PRINCÍPIOS NECESSÁRIOS A UMA EMPRESA PARA O CORRETO DESENVOLVIMENTO DO CONCEITO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA Trabalho apresentado como requisito parcial para aprovação…