Relatório Final De Estágio No Setor De Rh

aos diversos setores da empresa, dos processos correlacionados, levando aos envolvidos o conhecimento das entradas e saídas de seus processos operacionais. Tiveram papel importante neste processo o fato da implantação do sistema de qualidade na Empresa FGR Participações SA e a participação de implantações de sistema de qualidade em mais duas empresas parceiras. Também apresenta a pesquisa realizada com as pessoas da empresas certificadas, cujos resultados comprovaram a melhoria do setor,…

INTRODUÇÃO A importância do estágio supervisionado está em criar oportunidade para que o aluno aprofunde conhecimento e habilidades em sua área de interesse. A principal meta deste relatório é mostrar as atividades desenvolvidas na realização do meu estágio na área de Recursos Humanos, que foi executado na empresa LAZAM MDS CORRETORA, localizada em Pinheiros/ São Paulo - SP, durante o período de 09/04/2014 à 15/05/2014, onde busquei colocar em prática meus conhecimentos adquiridos…

Prof. Paulo Dantas rh@paulodantas.com.br MANUAL DE DEPARTAMENTO PESSOAL AUTORES: PAULO LUCAS DANTAS FILHO KAREN CRISTIANE SIQUEIRA DANTAS Sumário: 1 - INTRODUÇÃO 2 - FUNÇÕES DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL 3 - EMPREGADO E EMPREGADOR 4 - PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 4.1 - COMO SELECIONAR 4.1.1 - Elaboração de Anúncios 4.1.2 - Avaliação 4.1.3 - Entrevista 4.1.4 - Testes 5. - DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA ADMISSÃO DE EMPREGADOS 5.1 - DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA…

Prof. Paulo Dantas rh@paulodantas.com.br MANUAL DE DEPARTAMENTO PESSOAL AUTORES: PAULO LUCAS DANTAS FILHO KAREN CRISTIANE SIQUEIRA DANTAS Sumário: 1 - INTRODUÇÃO 2 - FUNÇÕES DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL 3 - EMPREGADO E EMPREGADOR 4 - PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 4.1 - COMO SELECIONAR 4.1.1 - Elaboração de Anúncios 4.1.2 - Avaliação 4.1.3 - Entrevista 4.1.4 - Testes 5. - DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA ADMISSÃO DE EMPREGADOS 5.1 - DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA…

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RELATÓRIO DE ESTÁGIO: Gestão de Pessoas 1. Referência: Gestão de Pessoas A Gestão de Pessoas está ligada a uma área que administra a força de pessoas de uma empresa, onde é a responsável por toda a parte estrutural que o colaborador pode desempenhar com sua função. Para isso é fundamental ter uma boa Gestão de Pessoas para que os colaboradores de uma grande empresa possam alcançar seus objetivos á ele estabelecidos desde o início de sua contratação, em…

| | | | TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO UBEA – PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL, Instituição de Ensino Superior, inscrita no CNPJ sob o no. 88.630.413/0002-81, com sede profissional à Av. Ipiranga, no. 6681, bairro Partenon, no município de Porto Alegre, UF RS, CEP…

INTRODUÇÃO. O presente trabalho tem por finalidade relatar as atividades desenvolvidas durante o estágio supervisionado I do curso de Administração, realizado na empresa Selecionar colaboradores, desenvolver talentos e reter estes talentos são tarefas cada vez mais delicadas. Para isso o empresário, conta com a gestão de pessoas. Aliás, a mudança representa muito mais do que uma mudança de nomenclatura. O que se vê é uma mudança nas relações entre empregado e empregador.

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 CARACTERÍSTICAS DO ALUNO 3 ÁNALISE ORGANIZACIONAL 4 ÁREAS FUNCIONAIS DA EMPRESA 5 DESCRIÇÃO DA ÁREA DE ESTUDO 6 SUGESTÃO DE MELHORIAS 7 CONSIDERAÇÕES FINAIS REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS 3 1 INTRODUÇÃO O presente projeto pretende apresentar a empresa GL SANTIAGO GADELHA – ME, empresa do ramo de confecção e moda, conhecida pelo nome fantasia SLIM MILS. A SLIM MILS é uma empresa familiar existente há doze anos no mercado de confecções, que…

Fabio Ribeiro de Lima RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I RECIFE 2014.2 Fabio Ribeiro de Lima RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I Trabalho apresentado como pré-requisito da disciplina de Estágio Supervisionado I da Faculdade Integrada de Pernambuco. Orientador: Prof. Pedro Paulo Procópio RECIFE 2014.2 3 SUMÁRIO 1. IDENTIFICAÇÃO DO ESTÁGIO ................................................

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO bacharelado em administração josé elimar caminha saraiva RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO supervisionado Monte Claros 2011 josé elimar caminha saraiva RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO supervisionado Trabalho apresentado ao Curso BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Estágio Supervisionado. Orientador: Prof. Helina Regina Sampaio Thiago Nunes Bazoli