Relatório De Gestão De Salão De Beleza

EXTENSÃO E. E. STEFAN ZWEIG CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO A ORGANIZAÇÃO COMO FATOR DE APERFEIÇOAMENTO E DESENVOLVIMENTO DO NEGÓCIO SALÃO DE CABELEIREIRO SÃO PAULO 2010 2 CENTRO PAULA SOUZA – ETEC DO SAPOPEMBA EXTENSÃO E. E. STEFAN ZWEIG CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO A ORGANIZAÇÃO COMO FATOR DE APERFEIÇOAMENTO E DESENVOLVIMENTO DO NEGÓCIO SALÃO DE CABELEIREIRO Trabalho de Conclusão do Curso Técnico de Administração sob orientação da Professora Silviane Fernanda…

alavancando vários empreendimentos. Passo 2 A empresa escolhida pela equipe foi um salão de beleza aonde tendo como referência a integrante Jaqueline que atua no setor administrativo. Nome do salão FREJA um empreendimento de médio porte localizada na Rua São Domingo, bairro Santa Mônica número 2015 – Feira de Santana Bahia, CEP 44123-000. Missão: levar qualidade de vida bem como, bem-estar cuidado e beleza, como também oferecer um atendimento e um serviço personalizado ajustando-se…

DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - POLO CRISTALINA/GO. ADRIANA CORRÊA DE MORAES – RA 387115 JOEL TOLEDO CHAGAS FILHO – RA 387259 MILENA QUIRSSA REIS PAIXÃO - RA 388508 MIRACY VILMA DE SOUZA REIS - RA 387931 SHALLEN MYRELLEN N. BATISTA - RA 386129 ANTÔNIO THIAGO DA SILVA TORRES – RA 397826 EMPREENDEDORISMO CRISTALINA-GO JUNHO/2012. UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CEAD – CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA GESTÃO DE…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CEAD – CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RA RA RA RA RA RA EMPREENDEDORISMO CIDADE-ESTADO MÊS/ANO UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CEAD – CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RA RA RA RA RA RA PLANO DE NEGÓCIOS

interdisciplinaridade e a integração entre teoria e prática. As etapas a serem incluídas no item Desenvolvimento serão feitas com base no perfil da empresa indicada na atividade – Salão da família Bertocci – e contemplarão os seguintes pontos: 1) PRIMEIRA ETAPA: a) Recrutamento e Seleção. Escolher dois cargos do salão de beleza da Família Bertocci e estruturar o processo de recrutamento e seleção para esses mesmos cargos, devendo: definir os métodos de recrutamento, justificando a…

.............................................11 Relatório.......................................................................................................................12 Empresa........................................................................................................................12 Empresário...................................................................................................................13 Relatório Pacial...........................................

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO TECNOLOGIA DE GESTÃO PÚBLICA PÓLO BAURU ADRIANA MACEDO DA CRUZ – RA 3820657218 CLARIBEL REGINA ALVES FERREIRA – RA 3839701640 DULCINEA DOS SANTOS – RA 3832678497 IREIDE DE OLIVEIRA DOS REIS – RA 3839717676 MARIA ADÉLIA GRAMINHA NEVES – RA 3883771336 DISCIPLINA DE EMPRENDEDORISMO TÍTULO PLANO DE NEGOCIOS PROF. JEFFERSON DIAS TURMA A – 1º SEMESTRE BAURU-SP JUNHO/2012

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão Comercial Atividades Práticas Supervisionadas Empreendedorismo Prof. Me. Luiz Manuel Palmeira Bruno Augusto Barbate – 6747344479 Tatiane Cristina Bruschi – 6750344536 Thiago Damasceno Ribeiro da Costa – 7120523886 Vanessa S. Garbin Oliveira – 6580324273 Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Empreendedorismo

Análise do Painel de Controle • PDCA - Relatório Final ♦ Atividade Estruturada II: Modelagem de Processos de uma Empresa Real - Introdução - Indicadores - Sugestões de Melhoria no Processo de Negócios da Empresa Atitude Fashion - Conclusão Atividade Estruturada I Atuação de um Escritório de Processos Empresa: Atitude Fashion Nome e ocupação do entrevistado: Leonardo Galarani – Responsável pelo salão. Entrevista I – Qual é o ramo da empresa? Beleza e estética II – Qual é a…

Sant’Anna Curso: Gestão em Marketing Disciplina: Gesão de Relacionamento com o Cliente Prof. Jamil Projeto de fidelização (Studio Vip) Adalberto J. Santos: Ra 04457/12-6 Carlos l. Guilherme: Ra 025981 Claudia Kimura: Ra 04478/12-2 Elaine Almeida: Ra 04100124 Justina J. Isidoro10090125 Kátia Fernandes C. 22311127 Renato Campos: Ra 01059127 São Paulo Novembro 2012 Centro Universitário Sant’Anna Curso: Gestão em…