Relatorio Sobre O Projeto De Ação Bpc

......................................................................9 Capítulo III – Da Organização e da Gestão..................................................................10 Capítulo IV – Dos Benefícios, dos Serviços, dos Programas e dos Projetos de Assistência social..........................................................................................................20 Seção I – Do Benefício da Prestação Continuada.....................................................20 Seção…

Polo: Anhanguera de Taguatinga Local de estágio: Centro Comunitário São Lucas Data: 09/09/14 1- Atividades previstas para o dia. Elaboração do projeto de intervenção. 2- Atividades realizadas (descrever detalhadamente): Durante o estágio foi repassado o relatório de intervenção, e discutido como seria a aplicação, foi também orientado a fazer primeiro o projeto, traçando metas e objetivos antes da aplicação. 3- Avaliação da atuação do assistente social: (como foi a resolução dos…

apresentado na Primeira Reunião da Mesa Redonda Brasil-União Européia da Sociedade Civil, sob responsabilidade do Conselho de Desenvolvimento Econômico e Social brasileiro (CDES) e do Comitê Econômico e Social Europeu (CESE). Parte integrante do Plano de Ação da Parceria Estratégica Brasil - UE. Bruxelas, 7 e 8 de julho de 2009. 1. Contextualização da Crise Financeira Internacional Há consenso de que o epicentro da crise econômica e financeira que eclodiu no primeiro semestre de …

vínculos familiares. Nesta concepção, o SUAS é a organização de uma rede de serviços, ações e benefícios de diferentes complexidades que se reorganizam por níveis de proteção social: Proteção Social Básica e Proteção Social Especial. Os serviços, projetos e benefícios da rede de proteção básica são desenvolvidos nos Centros de Referencia de Assistencia Social-CRAS. É o Centro de Referencia de Assistencia Social, também conhecido como Casa das Familias. É a “porta de entrada” dos…

24/05/2015 RELATÓRIO FINAL 2 Acessar conta: E­mail ••••• Esqueceu a senha? Criar conta e publicar artigo! Artigos Educação RELATÓRIO FINAL 2 Publicado em 01 de dezembro de 2012 em Educação RELATÓRIO FINAL 2 Imprimir RSS Sobre este autor(a) Cadastro Crédito PraValer Ana Cristina Da Cruz Santos residente em gloria de gloria de dourados/ MS solteira graduada em serviço social Ajudamos Você a pagar Sua Faculdade Cadastre­se Agora no Site e Confira (28) artigos…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA Relatório de Estágio Supervisionado II de Intervenção apresentado ao curso de Serviço Social do centro de Educação a Distancia-CEAD da universidade anhanguera UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina. Profª (o) Tutora: Esp. Renata Rigatto GLORIA DE DOURADOS-MS 2012 IDENTIFICAÇÃO Nome do estagiário: Ana Cristina da cruz santos Curso de Serviço Social Telefone: (67)99826822 Email:…

DA REALIDADE TERRITORIAL DO BAIRRO NOVA ESPERANÇA EM PORTO VELHO-RO Projeto de Extensão da disciplina Estágio Supervisionado l da Unopar – Universidade Norte do Paraná. Prof. Auricelia C. dos Santos Tendo como supervisora do Projeto de Extensão a Assistente Social Marlene Oliveira Galdiano, para fins…

Jose G. Henriques Créditos Coordenação Departamento de Gestão do Sistema Único de Assistência Social ELABORAÇÃO Redação Alexandra de Souza Trivelino Supervisão Wagner Antônio Alves Gomes Revisão Jaime Rabelo Adriano Simone Aparecida Albuquerque Projeto Gráfico e Diagramação Daniel Tavares Colaboração Técnica Valeria Lopes de Sá | Luis Otávio Pires Farias | Maria Cristina de Oliveira Marques | José Ferreira da Crus | Eliana Teles do Carmo | Miriam de Souza Albuquerque | Dulcelena…

SANTOS RA: 198626 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III GLÓRIA DE DOURADOS - MS 2013 UNIVERSIDADE ANHAGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ANA CRISTINA DA CRUZ SANTOS RA: 198626 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO III Relatório de estágio apresentado ao curso de Serviço social do Centro de Educação a Distância-CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina de Estágio Supervisionado III Projeto de…

nível superior, concursado, com experiência em trabalhos comunitários e gestão de programas, projetos, serviços e benefícios socioassistenciais. A equipe de referência do CRAS, conforme orientação do NOB-RH/SUAS determina que toda a equipe seja composta por servidores públicos efetivos para diminuir a rotatividade, de modo a garantir a continuidade, eficácia e efetividade dos programas, serviços e projetos ofertados pelo CRAS, bem como permitir o processo de capacitação continuada dos…