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Descrição do processo …………………………………………………………………………………….………………. 7 8.1. Fluxograma ……………………………………………………………………………………………………………… 7 8.2. Actividades, responsabilidades, documentos e requisitos do processo ……….…………… 8 9. Medição, monitorização, análise e melhoria …………………………………………………….……………. 10 Elaborado por: Eduardo Rocha Ana Bastos Data: 19/03/2013 Aprovado por: Jil Coelho Ana Ferreira Data: 19/03/2013 Página: 2/10 Processo de Tratamento de Reclamações Código: Edição:…

Gestão de Recursos Humanos, na Universidade Anhanguera Educacional. Introdução: Este trabalho tem como objetivo principal, elucidar as formas de descrição de cargos, pesquisa de clima organizacional e seus respectivos relatórios para análise de cargo. Este tambémapresenta relatórios descritivos de funções e suas atribuições para cada cargo, necessidades de escolaridade para ocupa-los e formas explicativas como gráficos e formulários com as informações obtidas pelos colaboradores que…

SANEAMENTO AMBIENTAL Susy Silva Gomes RELATÓRIO DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO Teresina, Outubro de 2013. SUSY SILVA GOMES RELATORIO DE ESTAGIO OBRIGATÓRIO Relatório de Estágio Obrigatóriodo Curso SANEAMENTO do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia doPiauí- Campus Zona Sul. O Estágio foi realizado na instituição JM ENGENHEIROS E CONSULTORES LTDA e teve a duração de 400 Horas. TERESINA 2013 INDENTIFICAÇÃO Nome

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ESTÁGIO SUPERVISIONADO II Relatório Final do Semestre Curso: Administração DADOS DO ALUNO: Vera Lucia da Silva, RA: 1299926473 e-mail: veluciasil@gmail.com DADOS DA EMPRESA: Clinica Maia. PERÍODO DE REALIZAÇÃO: Relatório referente ao período de 26/09/2014 a 20/10/2014 ORIENTAÇÃO DO ESTÁGIO II: Prof. Enio Antonio Mallet de Oliveira SUPERVISÃO DE ESTÁGIO II: Sueli Aparecida Timóteo Gonçalves Metodologia: A metodologia aplicada na realização deste trabalho consiste

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Formulário Relatório de Estágio Obrigatório (Cursos Técnicos) DADOS GERAIS Nome do Estudante Estagiário: Unidade Concedente: Empresa onde o estágio será realizado Curso Técnico: Técnico em Supervisor de Estágio: Professor Orientador de Estágio: Início: ____/_____/_____ Término: ____/_____/_____ Carga Horária: ( ) Relatório Parcial ( ) Relatório Final DADOS DA EMPRESA Razão Social: Nome de registro da empresa Nome Fantasia: Nome pelo qual a empresa é reconhecida junto ao

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RELATÓRIO TÉCNICO DE ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIONADO Relativo a 200 horas Período: 07/07/2011 a 30/04/2012 Empresa: Corporação Musical Euterpe Lagoana Endereço: Rua Padre Manoel, 158 – Bairro Serra, Nova Era – MG Área: Setor Administrativo Aluna: Silvia Regina Frade Araújo Curso: Técnico em Administração Módulo: 2º Fone: (31) 97694867 SUMÁRIO 1 RESUMO............................................................